Teoria de maslow

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DEZEMBRO/2012
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A ASSOCIAÇÃO DE NEGROS DANDARA
Por:
Deborah D. Crepaldi
Evandro V. Vairo
Fabiano B. Saar
Fabrício V. de Souza
Lucas R. Carvalho
Lucas Z. Leitão
Murilo G. de Souza
Graduandos em Administração pelas Faculdades Integradas de Cataguases, MG.
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INTRODUÇÃO

O presente trabalho éum projeto que visa aproximar os discentes do 6° período de
Administração do meio empresarial, no âmbito do cooperativismo e associativismo como
práticas da atualidade. A reflexão, análise e sugestões de melhorias devem ser preconizadas
nas disciplinas integrantes deste período letivo, sendo elas:
Cooperativismo e Associativismo
Gestão da Qualidade
Logística Empresarial
Orçamento EmpresarialAdministração de Marketing II

Objetivos específicos do projeto:
Incentivar a pesquisa de campo, onde o educando deverá eleger sua organização para
trabalho;
Estimular a reflexão e análise sobre a dinâmica, os processos e ações da organização
escolhida;

Efetuar a aplicação dos conteúdos ministrados em aula no contexto da organização eleita.

A equipe escolheu como objeto de estudo aAssociação Dandara, que originou-se
com a iniciativa de dois jovens que tinham experiência em movimentos negros em que
participaram no passado. Devido ao fato de não possuírem voz ativa e nem sugestões aceitas,
decidiram fundar a Dandara, que conta com duas oficinas funcionando, a de modelo e
manequim e a de percussão, com o nome Bate Lata. Possui sua base no Bairro Ana Carrara,
em Cataguases- MG, seus objetivos principais são instruir crianças e adolescentes e lutar em
prol da igualdade racial, divulgando seus ideais em veículos de comunicação, como, rádios,
jornais, eventos públicos e escolares.
A Associação será analisada sob o foco de cada disciplina integrante da grade do
sexto período de Administração da FIC - Faculdades Integradas de Cataguases - Grupo Unis.ASSOCIATIVISMO

O conceito de associativismo está relacionado à adoção de métodos de trabalho que
estimulem a confiança, a ajuda mútua, o fortalecimento do capital humano, entre outros
fatores. É uma forma de organização que tem como finalidade conseguir benefícios comuns
para seus associados através de ações coletivas. É um grupo de duas ou mais pessoas que se
organizam para defender seus interessescomuns, sem fins lucrativos e com personalidade
jurídica. As associações buscam fortalecer laços de amizade e solidariedade.
Outro ponto forte das associações é o interesse contínuo da defesa de seus
associados, desenvolvendo trabalhos coletivos, produzindo, comercializando e melhorando a
qualidade de vida na região em que está inserida. Numa associação as decisões são aprovadas
coletivamentenão ocorrendo decisões individualizadas. O uso dos recursos é decidido de
forma democrática com a participação de todos os interessados. São deveres dos associados,
participar ativamente das atividades da organização, ter participação política exercendo cargos
dentro da associação e contribuir financeiramente para sua manutenção.

FATORES QUE INFLUEMCIAM NO SUCESSO DO ASSOCIATIVISMODependendo do modelo da associação, certas regras podem ser utilizadas para
diminuir os riscos. Uma associação comercial pode seguir o modelo tradicional, com grande
número de associados, ou constituir um associativismo menor, de pequenos grupos. Cada
modelo possui certas regras que ajudam a garantir o sucesso e a atingir os objetivos.
No associativismo tradicional, com grande número de associados,há dificuldade em
se estabelecerem objetivos comuns. Muitos participantes têm interesses diferentes e até
contrários. Por isso, deve-se eleger uma diretoria que centralize as decisões, pensando no bem
maior. Nesse caso, como há um baixo nível de comprometimento dos associados, a
responsabilidade do sucesso é da diretoria, que precisa ter a visão de que é difícil realizar a
maioria das...
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