TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
Disciplina: Técnicas de Administração de Pessoal
Polo de Tangará da Serra - MT

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS

Trabalho apresentado, para a composição de nota de 2º Semestre, da Disciplina de Técnicas de Administração de Pessoal, do Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.

Prof. (Tutor Presencial): Jucinei Rodrigues Moreira

Acadêmicos: RA
Raimunda de Oliveira Costa 9988667874
Juliana Veronez Santana 7932706905
Lucicleide da Silva 411586
Virgilio Chiari Gatto 8345779453
Nilza Aparecida Soares 439738

TANGARA DA SERRA-MT
2014
ETAPA 1
Passo 1
Elaborar uma relação dos principais documentos exigidos para admissão de um colaborador, nas organizações. Para tanto, verificar os aspectos legais do que pode ser pedido ao futuro funcionário. Recorrer à bibliografia indicada desta disciplina, assim como a sites relacionados à área de Recursos Humanos. Essa relação irá compor o relatório final que será postado para avaliação.

Carteira de Trabalho ( CTPS)
Exame Médico Admissional
Carteira de Identidade (RG) Xerox e Original
CPF Xerox e Original
Titulo de Eleitor Xerox e Original
Numero de Inscrição do PIS Xerox
Certificado de Reservista (Masculino) Xerox e Original
Registro de Nascimento dos Filhos menores de 14 anos (Xerox)
Carteira de Vacinação ATUALIZADA menores de 6 anos (Xérox)
Declaração frequência escolar em Maio e Novembro de cada ano para maiores de 6 anos.
Registro de Casamento ou Nascimento (se solteiro) Xerox
02 Fotos 3X4
Endereço Completo
Comprovante de endereço Original e Xerox
Grau de Instrução
Cargo
Salário
Horário de Trabalho
Google
http://cetconsultores.com.br/index.php?option=com_content&view=article&id=40%3Adocumentos-necessarios-para-admissao-de-funcionarios-&catid=8&Itemid=8
Acesso em: 26 de Março de