Taylor 1

Teoria Geral da
Administração
Prof. Rafael Porto Cabral

TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO

Escola
Clássica:

Taylor e a Administração Científica
Ford e a Linha de montagem
Fayol e o Processo Administrativo
Max Weber e a Burocracia

TAYLOR E A ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA

Aplicação dos métodos da Ciência na administração
Nasceu na Pensilvânia, EUA. Família Quaker, educação básica rígida e disciplinada com conhecimentos de francês e alemão

Frederick Taylor

1º PERÍODO DE TAYLOR
- Época da publicação do seu livro
Shop Management (Administração de oficinas) 1903
Racionalização do trabalho do operário através do estudo dos tempos e movimentos
Verificou que o operário médio produzia bem menos do que era capaz 1º
PERÍODO
DE
TAYLOR
Em 1903, na revista Shop Management, Taylor identificou quatro princípios:
1) O objetivo da administração é pagar salários melhores e reduzir custos unitários de produção; 2) Com esse objetivo a administração deveria aplicar métodos de pesquisa e determinar a melhor maneira de executar tarefas
3) Empregados cientificamente selecionados e treinados para que pessoas e tarefas sejam compatíveis 4) Ambiente psicológico favorável à aplicação desses princípios

2º
PERÍODO
DE
TAYLOR
Publicação do seu livro Princípios da
Administração Científica 1911 – desenvolveu seus estudos sobre a administração geral
Para Taylor as indústrias da época padeciam de três males:
1. Vadiagem sistemática dos operarios
2. Desconhecimento da gerência das rotinas de trabalho e do tempo gasto
3. Falta de uniformidade das tecnicas e métodos de trabalho

Administração Científica

A Administração Científica é uma combinação de “ciência no lugar de empirismo”. Seus elementos são:

a) Estudos de tempos e padrões de produção
Frank Gilbreth – engenheiro americano que acompanhou Taylor. Concluiu que todo trabalho manual pode ser reduzido a movimentos elementares Therbligs

Administração Científica
a) Estudos de tempos e padrões de produção
1. Procurar
2. Escolher
3. Pegar
4.