sinobras

introdução o objetivo desse trabalho é a busca pelo entendimento de como funciona a empresa Siderúrgica norte Brasil(SINOBRAS), analisando sua estrutura organizacional, no intuito de realizar seu diagnóstico, propondo melhorias como formas de auxiliar no seu processo administrativo, no que concerne à area de Recursos Humanos especificamente em relação à comunicação clima e cultura organizacional e psicologia organizacional e gestão de pessoas. o objetivo de diagnostico e fazer um levantamento de dados, para assim saber se a gestão da empresa esta passando por algum problema, e se tiver achar a melhor solução.
Controlada pelo Grupo Aço Cearense, a SINOBRAS é a primeira usina produtora de aço integrada das regiões Norte e Nordeste do país, com capacidade de produção anual de 400 mil toneladas de aço. A Companhia tem sede em Marabá (PA) e possui
13 fazendas no estado do Tocantins. No mercado desde de 2008, oferece um completo portfólio de itens voltados a construção civil, fio-máquina e trefilados,com mercado focado nas regiões Norte e Nordeste, seus produtos estão disponibilizados em todo o território nacional. Desde sua entrada em operação em 2008, ao realizar este diagnóstico, podemos ter uma visão estratégica das gestão, Gregando o conhecimento adquirido nas transformações que este seguimento vem sofrendo nos últimos anos, o que nos remete a uma experiência maior acerca do comportamento organizacional como um todo

Desenvolvimento
Analise da empresa
O municipio de Marabá, localizado na região Sul do pará tem se destacado economicamente e o setor industrial esta se desenvolvendo grandemente, produzindo produtos de qualidades que são vendidos por todo o território nacional.
A Companhia é a primeira usina integrada produtora de aço das regiões Norte e Nordeste do país e oferece um completo portfólio de aços para construção civil, fio-máquina e trefilados, com capacidade produtiva anual de 400 mil toneladas. O empreendimento integra 5