Seleção e recrutamento

2 Referencial Teórico

O referencial teórico tem por finalidade apresentar estudos já realizados por outros autores sobre o tema ou, mais especificamente, sobre o problema de pesquisa. Devem também ser apresentadas nessa parte do trabalho eventuais lacunas existentes na bibliografia consultada ou reconstruções elaboradas pelo pesquisador a partir dela. Adotando essa premissa, o pesquisador tem por objetivo:

a) Homogeneizar os conceitos que serão a chave da compreensão do presente trabalho;
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b) Viabilizar a formulação de hipóteses que são aqui desenvolvidas para responder o problema da pesquisa; c) Transmitir ao leitor elementos suficientes para a análise da pertinência do problema e da metodologia adotados, assim como contextualizar os resultados obtidos.

No presente trabalho, o referencial teórico inicia-se com a exposição de modelos de inter-relação entre ambiente competitivo, estratégia e desempenho, no capítulo 2.1. Ainda dentro desse capítulo, as seções 2.1.1 e 2.1.2 são dedicadas, respectivamente, a uma breve revisão da literatura existente sobre as duas vertentes da pesquisa em estratégia que mais têm recebido a atenção dos autores contemporâneos: a Escola da Organização Industrial e a Escola da Visão baseada em Recursos. No capítulo 2.2, as estratégias colaborativas serão alvo de discussão. Iniciaremos o capítulo discutindo a relevância das alianças estratégicas e discutiremos em seguida o conceito de alianças. Seguir-se-á uma revisão da literatura existente sobre a coexistência da cooperação e da competição. Encerraremos o capítulo discutindo as pesquisas já realizadas que buscaram aprofundar a compreensão das motivações para a formação de alianças estratégicas.

20 O capítulo 2.3 seguirá abordando os estudos existentes sobre a mensuração do desempenho de alianças estratégicas. O capítulo 2.4 destina-se a revisar a produção científica elaborada acerca das alianças na indústria de transporte aéreo.