Psicologia

INSTRUMENTOS DE AVALIAÇÃO PSICOLÓGICA: UMA INTRODUÇÃO AO TEMA.

Avaliar e ser avaliado são aotos universais, entretanto o caráter informal, em absoluto garante legitimidade, quesito imprescindível ao campo científico.
Avaliação psicológica é definida como processo de investigação sobre o fenômeno psicológico, em suas diferentes formas de expressão, que se estrutura em dimensões conceptual, metodológica, ética e relacional. De acordo com o Conselho Federal de Psicologia ''Testes Psicológicos são instrumentos de avaliação ou mensuração de características psicológicas.
Esses testes tem a finalidade de responder uma demanda especifica que se configuram num determinado formato destinado a medir características ou condições do comportamento humano.
Cada técnica tem sua especificidade, o que impõe a necessidade de explicitá-la com o maior grau de coerência e convergência possível. Os testes objetivos vêm assentados sobre a caracterização do universal, os projetivos sobre a singularidade do sujeito a abordagem psicométrica é marcada pela qualidade definida da tarefa.
O estilo psicométrico preocupa-se mais com o produto do que com o processo já a abordagem projetiva ocupa-se em oferecer estímulos ambíguos, o teste projetivo mais utilizado é o Teste de Rorschach.
A sempre atual controvérsia sobre a questão da objetividade e da cientificidade, o uso de testes psicológicos representa um avanço nas estratégias de avaliação, na modernidade devido a múltiplos fatores relacionados à própria forma de estruturação da sociedade, a testagem tem sido revestida de muitas críticas. Certo é que os testes, como qualquer outro instrumento humano, não são totalmente isentos de erro, mas permitem tomadas de decisões com base em critérios mais eficazes.
Os instrumentos de avaliação psicológica podem estar sob forma de testes, inventários ou escalas.

INVENTÁRIOS

São questionários padronizados, uniformes no processo de elaboração, aplicação, avaliação e interpretação. Podem