Psicologia

Objetivo Geral:
Instrumentos Psicométricos: Possibilitam comparar um sujeito com outras pessoas já testadas. Possibilita transformar em números de amostras de comportamentos.

27 de junho entrega do trabalho. Obs: da prova.

O que é avaliação? AVALIAÇÃO NÃO É SINÔNIMO DE TESTAGEM. É um conjunto de procedimentos para tomada de informações de que se necessita para julgar vários aspectos do indivíduo. Se refere ao modo de conhecer fenômenos e processos psicológicos por meio de procedimentos de diagnóstico e prognóstico.
Avaliação é entendida como um processo técnico científico de coleta de dados, estudo e interpretação de informações a respeito dos fenômenos psicológicos que são resultantes da relação do indivíduo com a sociedade.
Teste, prova, ...
Que finalidade tem? Diagnósticos e Prognósticos (previsão de um comportamento futuro ou do transcorrer do diagnóstico).
Realizar testes que tem como finalidade identificar alguma característica de uma pessoa, por exemplo.
Quem poderá fazer uso? Instituições de ensino, médicos, empresas, hospitais, próprio sujeito.
Profissionais aptos para o uso das ferramentas.
Quem poderá avaliar? Psicólogos e estudantes de psicologia acompanhados de um supervisor.
Psicólogos
A quem se destina? Juiz, médico, psiquiatra, neurologista, ... quem solicitar.
Pacientes, empresas...

www.pol.org.br -> Satepsi

Testes Projetivos (Impressionistas)

Testes Psicométricos

- Foco ideográfico: interpretações focadas na combinação impressionista de dados individuais.

- Semelhança entre pessoas.

- Holístico: tenta olhar várias variáveis ao mesmo tempo.

- Ênfase na liberdade das respostas construídas pelo sujeito para maximizar a abrangência e riqueza individual da expressão.

- Testes projetivos na área clínica.

- Ênfase no profissional.

R:

- Não utiliza números.
- Não estatístico.
- Descreve/Interpreta/Caracteriza o sujeito.
- Interpretação sofre interferência do avaliador.
- Respostas não