Max weber

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  • Publicado : 22 de abril de 2012
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Sumario
Sumario..............................................................................................................01
Introdução..........................................................................................................03
Burocracia..........................................................................................................04
Quem era MaxWeber?......................................................................................04
Características da burocracia segundo Max Weber..........................................05
01. Caráter legal das normas e regulamentos........................................05
02. Caráter formal das comunicações.....................................................06
03. Caráter racional e divisão dotrabalho...............................................06
04. Impessoalidades nas relações..........................................................06
05.Hierarquia de autoridade...................................................................06
06.Rotinas e procedimentos padronizados...........................................06
07.Competência técnica emeritocracia..................................................06
08.Especialização da administração.......................................................06
09.Profissionalização dos participantes..................................................07
10.Completa previsibilidade do fundamento; .........................................07
Disfunções daburocracia..................................................................................07
Tipos de disfunções da burocracia....................................................................08
01. Internacionalização das regras e exagerado apego aos regulamentos.....................................................................................................08
2. Excesso de formalismo e de papelório...............................................08
3. Resistência amudanças.....................................................................08
4. Despersonalização do relacionamento...............................................09
5.Categorização das decisões................................................................09
6. Superconformidade às rotinas e procedimentos.................................09
7. Exibição de sinais deautoridade.........................................................09
8. Dificuldade no atendimento a clientes e conflitos com o público........10
O tipo ideal de burocracia weberiana................................................................10
Conclusão..........................................................................................................12
ReferenciasBibliográficas.................................................................................13
Anexos...............................................................................................................14

Introdução
Este trabalho irá abordar a burocracia e suas características, apresentando Max Weber, a Teoria da Burocracia, suas características, elementos que a compõe, o tipo ideal, quais são suas vantagens e suasdesvantagens e qual sua forma de aplicação nas empresas.
O trabalho tem como objetivo aumentar o conhecimento dos integrantes através do estudo e pesquisa do tema.

Burocracia
Burocracia vem do francês bureaucratie, termo inventado por Gournay, na primeira metade do século XVIII. É o tipo ideal de organização formal da sociedade, caracterizada pela legitimação hierárquica da autoridade, compoderes e responsabilidades atribuídas a funcionários que ocupam posições diferentes na hierarquia marcada pelo direito à carreira. Cada posição tem objetivos previamente fixados com todas as regras de conduta tratando da organização como um todo, onde há ordens comunicadas por escrito. É desta forma uma organização humana que se baseia na racionalidade, isto é, na adequação dos meios em busca dos...
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