Gestão em Ti

*Amir El-Kouba é psicólogo, especialista em Método Científico, Comportamento Organizacional e Mestre em Administração Estratégica. Docente de MBA’s da Fundação Getúlio Vargas de disciplinas relacionadas à Liderança e Gestão de Equipes de Alta Performance. É empreendedor na área de logística e Diretor e Consultor em comportamento organizacional pela El-Kouba
Consultores Associados.

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ESPIRITUALIDADE NAS ORGANIZAÇÕES
Autor: Professor Amir El-Kouba

Quando pergunto aos meus alunos e participantes do programas de desenvolvimento da El-Kouba “o que é uma organização”, ouço as mais variadas respostas, sendo a maioria delas ligada, de alguma forma, à condição humana.
Empresas são conjuntos de pessoas com objetivos comuns; empresas são sistemas de conhecimento; empresas são processos de interação social. Estas são algumas das expressões que comumente ouço. Na minha opinião, todas verdadeiras, apesar de que um tanto quanto reducionistas.
Ora, se todas estas correntes têm foco nos indivíduos e em suas relações, cabe, também, uma análise maior do que significa o termo indivíduo. Indivíduo vem de indivisível. Isso significa que é impossível separar algumas condições do indivíduo. Por exemplo:
Você não é um aqui e um agora. Você é uma história que vem desde seu nascimento, passa pelas suas relações com pais e irmãos, parentes, amigos, escola, trabalho, etc. Alguns afirmam que sua história iniciou, inclusive, antes do seu nascimento, já que seus pais também tiveram valores e histórias que interferiram nas suas relações e que vieram dos seus próprios pais, seus avós. Falamos, então, da força dos nossos antepassados. 

Você ocupa diversos papéis na vida: pai, mãe, filho, amigo, colaborador da empresa, cidadão, etc. Até mesmo dentro da empresa, você ocupa papéis diferentes. Isso exige de você equilíbrio físico, mental e espiritual para harmonizar estes diversos papéis.
 Por fim, você não é apenas um ser técnico e