Faculdades

O trabalho é um fator fundamental na evolução da sociedade, o homem tem a grande habilidade de transformar o ambiente que vive isso foi um fator determinando para a evolução, já gostar ou não do trabalho é de cada um, o trabalho pode ser algo gratificante e significativo ou horrível e opressivo, o trabalho em si sofreu diversas alterações devido a globalização são varias mudanças alterações de cargos perspectivas e inclusive metodologias, alguns fatores são determinantes para entendimento desta questão.

Mudanças na economia mundial – Na década de 80 as empresas não se preocupavam em cuidar dos seus clientes,as empresas tinham lucros fixos e estabilidade, não existe a concorrência feroz que existe hoje graças a Globalização, as empresas se preocupam mais em “encantar seus clientes” como uma das varias formas de diferencial que abordaremos a frente.

A maneira de consumir mudou – Hoje graças as mudanças acima citadas o cliente está em foco o que o torna o responsável e tudo que é feito gira em torno dele e de sua satisfação, a busca incessante em agradar ao cliente é o foco.

Reestruturação do processo produtivo – Tendo em vista agradar o consumidor e prover um tempo mais curto de espera para um determinado produto as empresas começaram a investir em maquinário visando aumentar a produção e diminuir o custo, o que resultou da dispensa de diversas pessoas, este evento ficou conhecido como desemprego estrutural.

Mudança no perfil de funcionários – Com a mudança do processo produtivo foi necessário cada vez mais força intelectual e menos braçal o que acarretou a reeducação dos funcionários visando utilizar esta nova modalidade em todo seu potencial, foi exigido de seus funcionários um aprimoramento de algumas faculdades para que o funcionário se torna-se apto a desenvolver novas atividades.

Perfil de funcionário melhor aproveitado pelo mercado:

Criatividade;

Educação;

Espírito empreendedor;

Proatividade;

Conceito de emprego com carteira