Direito do trabalho - início brasil

O Brasil tem hoje 71 anos de JUSTIÇA DO TRABALHO, o seu início deu-se na Revolução Industrial, que foi o ponto chave, onde se reuniu um conjunto de mudanças fundamentais e de grande importância, com implementação de tecnologia, que mudou e agilizou o processo produtivo.
Os métodos de trabalho da era da agricultura foram sendo gradativamente superada, a máquina foi tomando o lugar da mão de obra humana. Essa transformação revolucionária na trajetória da humanidade foi devido ao liberalismo econômico, o acumulo de capital e várias invenções, como a utilização do motor a vapor. Foi então promulgado o sistema Capitalista no Brasil e no mundo.
É evidente que essas circunstâncias resultariam, a divisão do trabalho e a especialização. As novas formas de produção trariam, posteriormente, a necessidade de outros métodos de racionalização do trabalho, como, por exemplo, o Taylorismo.
Em 1880, veio a eletricidade, provocando necessidades maiores de adaptação das condições de trabalho.

Modelo de máquina da época.
O progresso do maquinismo foi acompanhado do desenvolvimento da concentração. O emprego da máquina trouxe problemas desconhecidos, principalmente pelos riscos de acidente que comportava. A prevenção e a reparação de acidentes, a proteção de certas pessoas, (mulheres e menores), constituíam uma parte importante da regulamentação do trabalho.
A Justiça do Trabalho nasceu a 71 anos, completados dia COMEMORATIVO DO DIA DO TRABALHO, em 1º de maio de 1941, declarada formalmente pelo Presidente da época GETÚLIO VARGAS de maneira definitiva, em discurso no Estádio de São Januário no Rio de Janeiro. Vargas criou Justiça do Trabalho para evitar conflitos, mas demanda de processos só cresce. Hoje no Brasil os fóruns trabalhistas se tornaram o principal meio de solução das lides entre patrões e empregados, fazendo com que essa seja a principal fonte de demandas levadas à Justiça pela população.
CONCEITO DE CONSTITUIÇÃO
Constituição, “LATU SENSU”, é o ato de