Desafio Profissional Hotel Boa Vida

CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
Polo de apoio presencial- Centro de Ensino Interação
3º Semestre

NOME COMPLETO RA MAIKIO EDUARDO DOS SANTOS 8378854045
ROSA MARIA CARNEIRO DA SILVA 8736988153
VANIA CARLA DOS SANTOS 8378830010

DESAFIO PROFISSIONAL

CAMPO GRANDE/MS
2015

CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
3º Semestre

DESAFIO PROFISSIONAL:
PROCESSOS ADMINISTRATIVOS, DIREITO E
LEGISLAÇÃO E TECNOLOGIAS DE GESTÃO.

Desafio de Aprendizagem apresentado como requisito para obtenção de nota nas disciplinas Técnicas de Negociação, Gestão do Conhecimento e Desenvolvimento Pessoal e Profissional do Curso de Administração Universidade Anhanguera-Uniderp, Polo Centro de Ensino Interação, sob a orientação da Professora Tutora Presencial Andréia Patrícia Rodrigueiro.

CAMPO GRANDE/MS
2015
Sumário
INDRODUÇÃO 4
DESENVOLVIMENTO 5
LANÇAMENTO NO RAZÃO: 5
BALANCETE DE VERIFICAÇÃO 6
FICHA DE ESTOQUE: 7
LANÇAMENTOS NO RAZÃO: 8
BALANCETE DE VERIFICAÇÃO 9
BALANÇO PATRIMONIAL 11
PLANO DE CONTAS 12
CONSIDERAÇÕES FINAIS 13
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 14

INDRODUÇÃO

Para obter a excelência organizacional a empresa precisa ter uma constância em seus propósitos, além de suas competências organizacionais encontrarem-se mobilizadas e focadas nos princípios e fundamentos norteadores da organização. A implementação dos critérios de excelência desdobrados em práticas de gestão proporciona às organizações: desenvolvimento da visão sistêmica, melhoria do desempenho, foco em resultados planejados, uniformidade de comunicação gerencial, comprometimento e cooperação das pessoas, clareza dos pontos fortes e oportunidades para melhoria, confiança das partes interessadas na administração, entre outras.
Para tanto, é necessário que o hotel consiga visualizar a segmentação do mercado adequando-se aos gostos, necessidades