Desafio para gestão de pessoas

DESAFIO PARA GESTÃO DE PESSOAS
O momento atual da gestão de pessoas vem passando por mudanças, que vem da administração e também das próprias pessoas, a administração vem sendo desafiada a superar os problemas de transformação do mundo contemporâneo, onde a economia de base industrial esta diminuindo e uma nova economia vem surgindo tendo como base o conhecimento. A área de gestão de pessoas esta se tornando uma das mais importantes áreas da administração, para isso os profissionais devem apresentar além do conhecimento técnico, a competência em outras áreas da administração.
Desafio ambiental normalmente acontece fora das organizações e normalmente fora do controle de decisão dos organizadores e por isso que é tão importante a organização estar bem atenta a todas as noticias. Com esta revolução que estamos passando frente à comunicação e informação, é de muita importância o avanço da organização junto com as tecnologias oferecidas no mercado.
Com o avanço da globalização cada vez mais se exige conhecimento de tudo o que esta acontecendo no mundo. Por que muito das decisões tomadas pelos gestores das empresas são influenciadas pelo mercado lá fora, como taxas do cambio naquele momento, leis e costumes de certas regiões. Por isso uma boa capacitação do gestor para que perante clientes e fornecedores, de outros países ou regiões não tenha duvidas do que realmente a empresa esta querendo no mercado atual. A participação do estado esta cada vez maior na tomada de decisão das empresas, tem que se ter um cuidado maior frente a algumas decisões que serão tomadas. Por que cada vez mais empresas estão pagando multas e indenizações por não comprimento de leis estabelecidas pelo estado. Com isso muitas das empresas estão optando por serviços de empresas terceirizadas. Com a modernização o consumidor também esta mais exigente não esta mais só interessado em apenas consumir um produto, mas sim na qualidade que este produto tem a oferecer. Nesta nova era de