Denise Trabalho Fundamentos Do Comportamento Em Grupo

FACULDADE DE CIÊNCIAS APLICADAS FACIAP - ANHANGUERA

Yasmin de Oliveira Deves RA: 8429153167
Suelyn Cristina Trebien RA:

O GRUPO - FUNDAMENTOS DO COMPORTAMENTO EM GRUPO

CASCAVEL, 2014
SÚMARIO

1- introdução...................................................................................................................03
2- o grupo - fundamentos do comportamento em grupo............................................. 04
3- conclusão...................................................................................................................0
4- referências.................................................................................................................0

INTRODUÇÃO

Este trabalho tem por objetivo estudar os fundamentos do comportamento em grupo,no qual são definidos e classificado em grupos colocar estágios e um poko do que são

O GRUPO - FUNDAMENTOS DO COMPORTAMENTO EM GRUPO

Um grupo é composto por dois ou mais indivíduos que pretendem atingir o mesmo objetivo. Podem ser classificados por grupos formais e informais.
Grupos Formais: São caracterizados pela estrutura da organização onde cada um tem sua concessão (atribuição especifica) que ajuda o que deve ser feito para a realização de seu trabalho.
Grupos Informais: Ao contrario dos formais não são caracterizados pela estrutura da organização, mas que aparecem para a necessidade de interação social.
A partir do mesmo temos uma subclassificação dos grupos de comando e de tarefa que fazem parte da organização formal, e os de interesses e amizade que são alianças formais.
Grupo de Comando: É constituído por pessoas que se referem diretamente ao seu superior (como exemplo: três pessoas trabalhando para um chefe).
Grupo de Tarefa: São determinados pela organização onde são constituídos por indivíduos que se juntam para realizar determinada tarefa, porém não tem limites em relação ao seu superior e sim