Consultoria empresarial

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  • Publicado : 22 de março de 2013
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A boa formação é absolutamente necessária para chegar á liderança, mas não é suficiente para manter a posição.

São diversos os aspectos que distinguem um bom profissional daquele que terá uma carreira brilhante, O grande segredo do bom profissional é não encarar a profissão como "trabalho", mas como uma paixão, algo de seu maior interesse, ao qual ele podese dedicar por horas, dias, anos, sempre querendo ir além e jamais se deixando derrotar ou aborrecer.

Para ser bem-sucedido é imprescindível ter consciência de que ninguém chega lá SOZINHO, ou seja, mesmo para ser um mestre, é preciso antes ser aprendiz.

O segredo pode estar na busca da satisfação pessoal, ao invés do "sucesso profissional".

Implicações para Gestão de Pessoas
*Reconheça Diferenças Individuais
* Use Metas e Feedback
* Permita que os Empregados Participem de Decisões que os Afetem
* Vincule Recompensas a Desempenho
Em nível mundial, o desemprego atinge aproximadamente 800 milhões de pessoas... sobretudo, o desemprego industrial.
“NESTE INSTANTE, O PASSADO NÃO CONTA”.
•Qual a contribuição que você deu aos acionistas no ÚLTIMO TRIMESTRE?•Que valor você agregou HOJE?
•A sua posição e função são estratégicas e vitais para o SUCESSO DA ORGANIZAÇÃO?
O que as empresas estão realmente interessadas em saber, é o seguinte:
•O seu talento e qualificações pessoais estão sintonizados com a nova revolução liderada pelo CAPITAL INTELECTUAL?
•As suas habilidades atendem às exigências impostas pela concorrência de uma economia globalizada,HOJE e, nos PRÓXIMOS TRÊS ANOS?
A maioria dos profissionais não consegue explorar (ou ainda, não quer explorar) a maior parte de suas habilidades e talento ao longo da carreira.
E por que se comportam assim? Porque temem:
* Fazer coisas novas.
* Assumir novos compromissos e riscos.
* Experimentar novas aptidões.
* O que ocorre com a maioria dos profissionais, é o seguinte:

SIM,na verdade, a sobrevivência dos profissionais, doravante, dependerá em grande parte de suas ATITUDES PESSOAIS.
É possível reverter o curso da vida e da carreira profissional?
•Observe e absorva: aproveite o que você observa. Observe tudo.
•Desenvolva uma forte curiosidade: ao falar com outra pessoa, faça com que ela se sinta importante.
•Aprenda a escutar e a ouvir: tanto com os olhos quantocom os ouvidos.
ATITUDE “A”
Renovar-se a c-a-d-a d-i-a em tudo ETERNO RENASCER
•Faça perguntas: descubra novas fontes de idéias.
Evite coisas que enfraquecem o cérebro, tais como: negativismo e/ou excessos em geral.
Aprenda a fazer perguntas que desenvolvam o seu cérebro:
Quem? Quando? Onde? O quê? Por quê? Qual? Como?

“Se você for um varredor de ruas, seja o melhor varredor do mundo.Varra as ruas como se fosse Beethoven compondo, Leonardo da Vinci pintando e Shakespeare escrevendo... Por aqui, passou o melhor varredor de ruas do mundo”
Martin Luther King Jr.
ATITUDE “B”
Perseguir a p-e-r-f-e-i-ç-ã-o em tudo

QUEBRE PARADIGMAS

•Reconheça as suas próprias limitações. Todos têm as suas limitações.
•Evite coisas espetaculares. Lembre-se: “Os homens têm em geral umapropensão muito maior a superestimarem a si próprio do que para se auto-subestimarem”.

ATITUDES PESSOAIS

•Se prepare para os dias difíceis.
•Administre com sabedoria e rigor os seus recursos financeiros.
•Dinheiro tem de funcionar cada vez mais como uma arma de defesa.
•Avalie como você emprega o seu dinheiro. Use-o de maneira inteligentemente.
Respeite-o. Ele é fruto do seu trabalho.Controlar o seu impulso c-o-n-s-u-m-i-s-t-a
GANHAR DINHEIRO É UM PROCESSO LENTO E PENOSO

O que define o SUCESSO de cada um de NÓS, é a ATITUDE POSITIVA que devemos cultivar sempre em nossos caminhos, pessoais e profissionais.

ISTO É COM VOCÊ...
Nunca coloque sobre os seus ombros uma carga que você não possa suportar.
Para obter SUCESSO EFETIVO, também é preciso que tenhamos “bom...
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