ATPS CO

FACULDADE ANHANGUERA
UNIDADE CAMPO LIMPO

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
Tecnologia em Logística

Comportamento Organizacional

Ana Paula dos Santos Oliveira RH RA: 3746715652
Demetrio Aparecido Morelli LOG RA: 4209770498
Katiane de Sousa RH RA: 1299901102
Pamella Araujo Lima RH RA: 3715650075
Rafael Hayashi Meidlinger RH RA: 3712640904
Roberto Nascimento Lima Junior RH RA: 3715651451
Tatiana da Cruz Nascimento RH RA: 3705613344

Profª Valdete Aparecida de lima
Introdução
Apartir de agora vamos conhecer como funciona o Comportamento Organizacional, dentro da organização ou empresa, vamos começar a entender o que é visão sistêmica e os bens que ela traz para uma organização nos tempos de hoje. Vamos aprender sobre o conceito de inovação e como aplicar e reconhecer ele dentro da organização, sem deixar que sua personalidade atrapalhe, e sim ajude você no processo de mudança pelo qual as organizações são obrigadas passar. Por fim saberemos como funciona o lado motivacional de cada pessoa.
ATPS- Etapa nº1 - Passo 1

Aula- tema: Comportamento Organizacional/ Visão Sistêmica/Mudança.

Definição de Comportamento Organizacional. Resume- se em atitudes e comportamentos das pessoas, com relação as mudanças, ponto de vista, relacionamento pessoal e profissional em um determinado ambiente ou organização. Envolve toda uma organização ou grupos de pessoas, que constantemente passam por mudanças no seu ambiente, e que a partir de uma visão sistêmica, estes podem ser mais esforçados com mais habilidades, consequentemente com um melhor resultado no seu desenvolvimento interpessoal. Do ponto de vista sistêmico, abrange todos os comportamentos, mudanças e estruturas. Pode se dizer também, que o Comportamento Organizacional, consiste em um estudo sistemático do comportamento humano, mostrando ações e atitudes em