Resumo Verbas Rescisórias

prévio; férias e 1/3 constitucional, 13º salário, FGTS do mês anterior, FGTS do mês da demissão, FGTS sobre 13º salário e entrega das Guias AMs, com a multa de 40%, tudo conforme determina a legislação em vigor. Sendo assim, faz jus ao recebimento das verbas acima mencionadas, sendo certo, que os valores devidos, a título de salários, devem ser pagos em primeira audiência, sob pena de pagamento em dobro, a teor do que dispõe o artigo 467 da Consolidação das Leis do Trabalho. Houve…

publicação em DIÁRIO OFICIAL, conste sempre e exclusivamente, o nome de Dr. GABRIEL CASTRO – OAB/PE XXXX D, sob pena de nulidade, mesmo que eventualmente haja o comparecimento em juízo de outro advogado substabelecido para o ato. NO MÉRITO - BREVE RESUMO DOS FATOS DA CARGA HORÁRIA O Reclamante trabalha para a Reclamada desde 03/03/2011, na função de Auxiliar de Serviços Gerais, recebendo o salário inicial de R$ 770,67 (Setecentos e Setenta Reais e Sessenta e Sete Centavos), por…

pelas lições que ensinou, mas também pelo exemplo de integridade, humildade e dedicação, o qual merece todo meu respeito; A minha namorada Priscila da Silva Weber, pela paciência e companheirismo; Aos meus amigos, pelo apoio e incentivo. 6 RESUMO SILVA, Rodrigo Valverde da. Perícia Contábil – A aplicação da perícia contábil nas ações trabalhistas. 2005, 106 páginas. Curso de Ciências Contábeis. Universidade Federal de Santa Catarina, Florianópolis. O objetivo geral do…

DE EXPERIÊNCIA 2.1 CONTRATO POR PRAZO DETERMINADO 2. 2 CONTRATO INDETERMINADO 3. EXAMES MÉDICOS 3.1 TABELAS E CONTRIBUIÇÕES 3.2 RECOLHIMENTO DO FGTS 4. TABELA CALCULOS DA JORNADA DE TRALHALHO CENTESIMAL ETAPA 3: 1. RESUMO DO ARTIGO 1.1 CÁLCULOS 1.2 FUNCIONÁRIO HORISTA 2. RECISÃO SEM JUSTA CAUSA 2.1 RECISÃO POR TÉMINO DE CONTRATO 3. HOMOLOGAÇÃO 3.1 CONSIDERAÇÕES FINAIS 4. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS INTRODUÇÃO

RECLAMANTE todos os clientes localizados no Estado de Santa Catarina, motivo pela qual lhe trouxe prejuízos, já que houve diminuição nas comissões recebidas, fazendo jus a indenização pela alteração contratual e reflexos em todas as verbas remuneratórias e rescisórias em valor a ser fixado pela V.Exa.; * pagamento de aviso prévio nos termos da Lei 12.506/11, bem como, o registro da data de saída da CTPS observe o período do aviso prévio indenizado pela sua integração; * condenação em…

e fundamentos que passa a expor: I – RESUMO DA INICIAL 1. O reclamante move a máquina judicial estatal para buscar o pagamento das seguintes verbas trabalhistas que entende lhe serem devidas e que, segundo o mesmo restaram não pagas quando do fim da relação laboral, a saber: a) Horas extras, na base de uma hora por dia que teria sido efetuada durante toda a contratualidade (20/03/2013 – 20/11/2013). b) Reflexos desta hora extras em, todas as verbas de estilo, inclusive no aviso…

15 dias. ...” INTRODUÇÃO Histórico do Processo: 1) Ajuizamento da ação: 01 de fevereiro de 2014. 2) Petição Inicial – Resumo dos Pedidos – fls. 3 dos autos: a) retificação na CTPS obreira para constar o salário mensal de R$3.500,00, durante o período contratual; b) pagamento das diferenças do real salário mensal de R$3.500,00 nas seguintes verbas trabalhistas: férias +1/3, 13º salários, aviso prévio e FGTS+40%; c) pagamento de horas extras, observados os seguintes…

(habituais) e abonos pagos pelo empregador. SALÁRIO É IMPORTÂNCIA PAGA PELO TRABALHO SALÁRIO = CONTRAPRESTAÇÃO Oportuno chamar a atenção para a importância de saber as verbas que integram o salário, pois, o mesmo é base de cálculo para os direitos trabalhistas. De modo que a alteração da base de cálculo provoca reflexos nas demais verbas devidas em razão do contrato. Salário Utilidade – “In natura” Além do pagamento em dinheiro, compreende-se no salário, para todos os efeitos…

......................de 2011. ________________________________ Prof.ª Maria Aparecida Escola Estadual de Ensino Fundamenta e Médio Maringá SERRA 2011 RESUMO O presente trabalho tem como objetivo informar a abordagem a respeito dos Direitos Rescisórios Trabalhistas. O nosso intuito foi de elaborar um trabalho de caráter científico e acadêmico, Para tanto, principia–se tratando da Extinção…

GESTÃO TRABALHISTA. PAGAMENTO MEDIANTE AÇÃO DE CONSIGNAÇÃO Júlio de Deus da Silva Prof. Ricardo Flores Pinto Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Gestão Pública (GPU 0014-M. 332047) 06/12/2011 RESUMO A consignação em pagamento trata-se e uma ação que visa à liberação e isenção do devedor do pagamento de juros e correção monetária decorrentes da mora no cumprimento da obrigação. De acordo com o artigo 335 do Código Civil Brasileiro (CCB), é viável a consignação…