Resumo Livro O Monge e o Execultivo

Nome: Ingrid Vieira da Silva RA: B72417-0 Redação sobre: O Monge e o Executivo A Essência da Liderança “Estar no poder é como ser uma dama. Se tiver que lembrar às pessoas que você é, você não é.” O Monge e o executivo conta a história de John Daily, um executivo bem sucedido que percebe que está fracassado como chefe, marido e pai. Percebendo essa situação ele decide participar de um retiro sobre liderança num mosteiro beneditino, comandado pelo frade Leonard Hoffman, um influente empresário americano que abandonou tudo em busca de um novo sentido para a vida. No retiro se encontravam seis pessoas cada uma com características e funções diferentes diante da sociedade, porém com uma característica em comum, cada um é líder na sua função. Durante o retiro se reúnem com o frade Leonard Hoffman o qual era chamado no mosteiro de Simeão. Uma de suas frases foi – “Ouvir é uma das habilidades mais importantes que um líder pode escolher.” A maior referência desde monge era alguém que não tinha cargo algum, nem tinha faculdade, sua referência era JESUS CRISTO. As reuniões acontecem de forma estruturada e segue uma programação cheia de treinamentos, atividades religiosas e momentos de reflexão, onde a humildade

Resumo sobre o Livro o Monge e o Executivo A história narrada no livro nos mostra que existem vários tipos de lideres e de formas de liderar. Ele conta a história de um executivo americano representado como John Daily, que em virtude de vários problemas de ordem pessoal com a família e profissional em sua fábrica, é convidado a participar de um retiro em um mosteiro, distante da agitação da cidade. Neste Mosteiro onde o propósito era participar de um curso de liderança, ele…

FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE – FATENE CURSO – GESTÃO FINANCEIRA DISCIPLINA – REDAÇÃO OFICIAL E COMERCIAL PROFESSOR – SERGIO VARELLA FORTALEZA- CE 2013 RESUMO DO LIVRO O MONGE E O EXECUTIVO HUNTER, James C. – O monge e o executivo / James C. Hunter - tradução Maria da Conceição. Fornos de Magalhães. Rio de Janeiro: Sextante, 2004. John Daily gerente geral de uma indústria de vidro plano, casado com Raquel, tinha dois filhos…

Resumo do livro O monge e o executivo Prólogo John e um executivo que começou a entrar em um dilema sobre a sua vida tanto pessoal, profissional e familiar. O mesmo tinha sempre um sonho que dizia encontre Simeão. Vendo isso sua esposa o aconselha a procurar o pastor da igreja para lhe dar algum aconselhamento. O pastor lhe aconselhou a se afastar de sua empresa por um tempo. Fazer um retiro em um mosteiro que um dos frades seria Leonard Hoffman, um executivo muito conceituado nos…

James c. hunter o monge e o executivo uma historia sobre a essência da liderança |Ficha de leitura: | |Titulo e data da publicação: * O Monge e o Executivo | |Autor: James C. Hunter | |Editora: Sextante | |Personagens principais: Leonard Hoffman e John Daily | |Espaço e época da ação: | |Tema da obra: | |Resumo da obra: | |Pontos a favor: | |Pontos contra: | |Outras obras semelhantes: | Resumo Do Livro O Monge E Execultivo Resumo do livro O monge e o executivo…

O MONGE E O EXECUTIVO A maior habilidade de um líder é desenvolver habilidades extraordinárias em pessoas comuns. Abraham Lincoln Cuiabá 2015 Gestão de Recursos Humanos Ana Gabriela, Brenda Maxyne, Luciene Silva e Ilma França Ana Flavia, Jonel Arruda, Maria de Lourdes, Moises Botelho, Neiva Marques e Osmar Vieira Resumo referente a leitura do livro “O Monge e o Executivo” Cuiabá 2015 SUMÁRIO…

O MONGE E O EXECULTIVO. Apesar do livro O monge e o executivo ter sido escrito há algum tempo as estratégias de liderança abordadas nele podem ser utilizadas hoje no desenvolvimento de um perfil de líder nas organizações atuais. O Livro demonstra conceitos sobre como ser um bom líder nas organizações atuais. A liderança é utilizada na empresa como uma ferramenta estratégica, sendo indispensável se possuir um grande líder para gerenciar bem as tarefas organizacionais, e poder tomar…

LIDERANÇA COMO O CAMINHO PARA O ÊXITO NAS ORGANIZAÇÕES¹ RESUMO Este artigo reuni os principais conceitos e teorias sobre liderança nas organizações. Além de disponibilizar algumas dicas as quais facilitarão a ascensão de gestores ou futuros gestores para uma boa liderança em sua carreira. Cheguei a estes resultados e conceitos através de alguns livros, além de entrevistas, que auxiliaram a minha visão sobre o tema. O objetivo de incentivar o uso e compartilhamento…

FACULDADE ATENEU GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS LIDERANÇA: O DESAFIO DA GESTÃO DE PESSOAS São Gonçalo do Amarante-CE 2014 LIDERANÇA: O DESAFIO DA GESTÃO DE PESSOAS ¹Maria Lucimar do Nascimento Feitosa Eliana Marques Martins Ricardo Alves Martins Barbara de Castro Monteiro Ismael Gomes de Jesus Mesquita 2 Orientadora: Hélen Rimet Alves de Almeida RESUMO Trata-se um trabalho acadêmico científico, onde buscamos mostrar os etilos de diferentes lideres que existem no…

Capítulo 6 – Estudos de Caso 6.1 GERDAU 6.2 General Eletric (GE) CONSIDERAÇÕES FINAIS BIBLIOGRAFIA INTRODUÇÃO Este Trabalho tem como objetivo abordar o tema sobre Coaching e Liderança nos tempos atuais, levantando sua Origem, desenvolvimento, métodos e aplicações nas Organizações no mundo atual. Com o Século XX cheio de mudanças, com a Globalização, o Mundo dos Negócios está em constante mudança e cada vez mais instável em comparação…