Resumo Do Cap 8 Chiavenato Gestao De Pessoas

Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância Faculdade Anhanguera de Brasília Gestão de Recursos Humanos ATPS – Atividade Prática Supervisionada Disciplina: Gestão de Pessoas Ana Caroline Rodrigues da Silva – RA 1299188602 Ana Kellen Silva Borges dos Santos – RA 6318186930 Damião Barbosa Neves – RA 5531113535 Tutora a Distância: Márcia Adriana Galvani BRASÍLIA/ DF 2013 Sumário INTRODUÇÃO ...................................................................

ENFERMAGEM E DA ATENÇÃO BÁSICA Classical theory of administration in nursing and Primary Care Isabelle Campos de Azevedo1, Quintila Garcia Santos2, Luana Dantas Vale3, Flávio Pereira de Medeiros4, Ismael de Mendonça Azevedo5, Cecília Nogueira Valença6 RESUMO ABSTRACT Objetivo: relatar a experiência vivenciada durante uma atividade denominada captação da realidade de uma unidade básica de saúde da família à luz da teoria clássica da administração. Método: a atividade decorreu da…

busca de novos conhecimentos; Aos colegas de curso de administração pelo companheirismo e amizade conquistada nessa etapa de nossas vidas; Aos meus dois filhos que me apoiaram em todos os momentos VISÃO RESUMO A administração estratégica é um processo contínuo e interativo voltado para a manutenção da organização como um todo integrado de forma apropriada a seu ambiente. Esse processo envolve análise do ambiente, estabelecimento de…

Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia EcoRodovias Nome(s) completo(s) do(s) aluno(s): David Nascimento Costa B18JFB-5 Fernanda Veloso B113GH-8 Gabriela Freire Duda B140AB-2 Gilmar Lima B159DD-3 Vanessa Damasceno B14BBH-2 Vanessa Kato B13FEB-5 Curso: Gestão Recursos Humanos Semestre: 2º Semestre São Paulo 2012 UNIP – Universidade Paulista Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de…

Zique de Souza Dib. Curso de Administração, FAR. Membro RONDONÓPOLIS - MT 2013 “Torna-se grandioso e alcança êxito na vida aquele que intenta constantemente fazer mais do que o possível.” (M.Taniguchi) RESUMO O Chocolate como é produzido hoje é resultado de diversos aprimoramentos desde o inicio da colonização das Américas; com o desenvolvimento dos processos industriais e técnicas culinárias, surgiu o chocolate com leite e depois na…

CORPORATIVA E DO E-LEARNING NA ORGANIZAÇÃO RIO DE JANEIRO 2010 LILIAN DE SOUZA FERREIRA A IMPORTÂNCIA DA EDUCAÇÃO CORPORATIVA E DO E-LEARNING NA ORGANIZAÇÃO Monografia apresentada à Universidade Candido Mendes com a obtenção do grau de Especialista de Gestão em Recursos Humanos, elaborada sobre a orientação da professora Fabiane Muniz. RIO DE JANEIRO 2010 2 AGRADECIMENTO Agradeço a Deus que tem me capacitado para o cumprimento de mais uma etapa na minha vida acadêmica. A minha…

RESUMO A Brasilata S.A. Embalagens Metálicas é uma empresa de capital fechado, que atua no ramo de metalúrgicas no Brasil. Nessa pesquisa iremos expor as principais informações da empresa, mostrar sua contabilidade através do balanço patrimonial, demonstração dos resultados e sua liquidez. Através dos estudos em gerenciamento de pessoas, avaliamos como se dá a motivação, os subsistemas de recursos humanos e a posição do RH no organograma da empresa. Utilizando os conhecimentos…

pela amizade e atenção. Aos meus colegas de turma, pela convivência e companheirismo. A todas as pessoas que contribuíram para a concretização dessa importante etapa em minha vida. A fórmula da ignorância eterna é estar sempre satisfeito com suas próprias opiniões e contentar-se com seus próprios conhecimentos. Elbert Hubbard RESUMO GUBIANI, Ronaldo Jean. A Influência da Qualidade no Atendimento ao Cliente do Setor Varejista de Supermercados…

de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos – 1º ciclo, módulo A Equipe Águia: Denise Cristina Fonseca de Oliveira Glaudênia Fernandes de Souza Graziela Rosângela de Oliveira Guilherme Alves Martins Juliana Fernandes de Almeida Nayara Sabrina Marques S. dos Santos Sheila Costa Ferreira GESTÃO DE RH: A Importância da Área de RH para as Pequenas Empresas Contagem 2012 CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA FACULDADE UNA DE CONTAGEM Curso Superior de Tecnologia em Gestão de…

Liderança Situacional: O Líder como Agente Provedor de Qualidade de Vida no trabalho. Rebeca Soares da Gama* Rebeca Cristinne Francisca da Silva** Orientadora:Eliana Maria Cunha de Castro*** Resumo: O presente estudo constou de uma revisão bibliográfica sobre os conceitos de liderança e liderança situacional e seus diferentes estilos, abordando, de forma breve, a evolução do conceito de qualidade de vida no trabalho. Além disso, aborda questões referentes às características do…