Responsabilidade Social E Meio Ambiente Em Um Hospital

A IMPLEMENTAÇÃO DO PROGRAMA DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT), NO HOSPITAL DO CANCÊR DR.ALFREDO ABRÃO: NA CENTRAL DE CAPTAÇÃO DE RECURSOS - CCR, NA CIDADE DE CAMPO GRANDE, MATO GROSSO DO SUL. The Implementation of the Program of Quality of Life in Work (QVT), the Hospital of Câncer Alfredo Abrão: In the Central Office of Captation of Resources-CCR, in the city of Campo Grande, Mato Grosso do Sul. Kelly Sinara Rezende RESUMO Este artigo tem por objetivo fomentar as…

4 Resgate Histórico: A Enfermagem e a Arte do Cuidar Durante o desenvolvimento da medicina o hospital era um abrigo para pobres e doentes que não tinham condições de receber tratamento domiciliar, sendo que o tratamento era prestado por religiosos e leigos sob forma de caridade. Os hospitais até o século XVIII, estiveram sob péssimas condições devido ao alto nível de infecção e falta de contingente qualificado para cuidar dos pacientes, que

bibliográfica e discussão sobre o tema Humanização. A abordagem deste trabalho aponta para a necessidade de um profissional qualificado e humanizado como reflexo de uma adequação entre os recursos humanos de uma organização, sua infra-estrutura e ambiente de trabalho harmonizado com a proposta de atendimento. O histórico da Política Nacional de Humanização é apresentado enfatizando sua importância na consolidação do Sistema Único de Saúde. A humanização também é contextualizada nos…

demonstra que “hotéis e hospitais originam-se do mesmo tipo de empreendimento: albergues que abrigavam viajantes e peregrinos que viajavam de povoado a povoado e recebiam também enfermos” (BOERGER, 2005, p.19). Além disso, o termo hospedagem, advindo do latim, significava hospitalidade e também aposento destinado a um hóspede. A palavra hospitalidade que, da mesma forma é advinda do latim, ainda hoje designa o ato de bem receber e hospedar, deu origem também, ao termo hospital cujo…

UNIVERSIDADE DO VALE DO ITAJAÍ MARILÉIA DA SILVA MARTINS PRINCÍPIOS DE HOTELARIA APLICADOS ÀS ORGANIZAÇÕES DE SAÚDE: UM ESTUDO DE CASO EM DOIS HOSPITAIS DE SANTA CATARINA BALNEÁRIO CAMBORIÚ 2008 MARILÉIA DA SILVA MARTINS PRINCÍPIOS DE HOTELARIA APLICADOS ÀS ORGANIZAÇÕES DE SAÚDE: UM ESTUDO DE CASO EM DOIS HOSPITAIS DE SANTA CATARINA Dissertação apresentada como requisito final para obtenção do título de Mestre do Programa de PósGraduação Stricto Sensu, Curso de Mestrado Acadêmico…

[pic] Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Desafio de Aprendizagem Disciplina: Responsabilidade Social e Meio Ambiente Profª. Ma. Adriana Amaral Flores Salles Cláudia Sá de Aguiar RA- 3301499402-- Tecnologia em Recursos Humanos Jonatas Nadler Macedo RA -3300496069 Tecnologia em Recursos Humanos Mary Leidiany C.Dutra RA 3318515461-Tecnologia em Recursos Humanos TAGUATINGA - DF 2011 Cláudia Sá de Aguiar Jonatas Nadler Macedo Mary…

-------------------------------, residente na ------------------------------------------nesta cidade e Comarca de , Estado de São Paulo, na qualidade de Curadora Definitiva de seu filho ------------------------------- termo de curatela anexo), por meio de seu advogado com instrumento de mandato anexo, vem propor a presente AÇÃO DE OBRIGAÇÃO DE FAZER C.C INTERNAÇÃO PSIQUIÁTRICA COMPULSÓRIA COM PEDIDO DE ANTECIPAÇÃO DOS EFEITOS DA TUTELA em face do MUNICÍPIO DE…

Marketing www.espm.br/centraldecases UNIMED Implantando um “novo” Marketing UNIMED Establishing a “new” Marketing Preparado pelo Prof. Sydney Manzione, da ESPM- SP Recomendado para as disciplinas de Marketing, Marketing de Serviços, Estratégia, Ambiente de Negócios Globalizados, Cultura Organizacional. Este caso foi escrito inteiramente a partir de informações cedidas pela empresa e outras fontes mencionadas no tópico “Referências”. Não é intenção do autor avaliar ou julgar o…

tanto para os EUA quanto para o mundo livre. Kanitz (2006) defende que o administrador é um conciliador, político hábil, um líder que medi forças difusas a fim do sucesso da organização. Os administradores atuais têm como desafio, relacionar-se em um ambiente interno mais valorizado, criterioso e informado e simultâneo de conduzir as empresas no competitivo, mutante e turbulento mercado global. A morte prematura de empresas, os altos índices de ineficiência e a incapacidade de solucionar…

experiências, bem sucedidas, que envolvem o trabalho educacional com a criança hospitalizada e o ambiente hospitalar, apontam para a necessidade de se considerar uma nova abordagem sob as características e definição das necessidades educacionais conhecidamente defina no âmbito escolar. Por outro lado a nova compreensão sobre o conceito de saúde, antes considerado apenas o “ estado de bem estar físico, mental e social”, agora compreendido como “ um conjunto de condições criadas…