CAPITHU

proporcionam novas amizades, e até soluções para problemas antes não vistos ou não percebidos pelo grupo. Dentro das empresas o relacionamento interpessoal pode ser um fator muito importante para o andamento da produtividade, pois é onde é mais presente. Quando todos os funcionários possuem um bom relacionamento entre si, uma boa comunicação e também uma boa produção, todos estes fatores irão influenciar na qualidade e na faturação da empresa. O relacionamento interpessoal são todas as normas de educação geral que já conhecemos, aplicadas às pessoas. Os relacionamentos externos refletem diretamente nosso estado interior, se as pessoas com quem convivemos não condizem com os objetivos pessoais e profissionais é hora de repensarmos em nossas relações, olharmos para dentro, analisarmos o que queremos do futuro e iniciar o processo de mudanças internas. RELACINOAMENTO INTERPESSOAL DENTRO DAS EMPRESAS. A empres constitui o ambiente dentro do qual as pessoas trabalham e vivem as maiores partes de sua vidas. A maneira como esse ambiente é moldado e estruturado influencia a qualidade de vida das pessoas, o comportamento e os objetivos pessoais de cada ser humano, e isso, consequentemente afeta o próprio funcionamento da empresa. A empresa são unidades que visam atingir determinados objetivos especificos. A sua razão de ser e de existir é servir a esse objetivos. Quando o objetivo é atingido deixa de ser uma situaçaõ almejada para tornar-se uma situação real. Para isso…

O objetivo deste estudo é apresentar uma intervenção pedagógica na qual a utilização de jogos aparece como recurso facilitador ao aluno no processo de letramento (diretamente relacionado ao ensino da leitura , escrita e diferenciado da alfabetização,e matematica). A capacidade de encontrar formas de encaminhar o que se quer pode ser conquistada numa situação lúdica: ao exercitar nos jogos a habilidade de lidar com os sentimentos que eles despertam e com os desafios,de modo geral os…