Plano De Trabalho Do Cras

.................................................14 4.REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS...........................................................15 DADOS GERAIS: Instituição: Prefeitura Municipal de Wenceslau Guimarães Nome da Organização: CRAS- Centro de Referencia de Assistência Social Endereço: Rua Ediberto vieira Lins\ Bairro-Centro Telefone: (73)3278-2117 E-mail: prefeiturawg@gmail.com.br

SOCIAL A UTILIZAÇÃO DE UM SISTEMA DE INFORMAÇÃO EM CRAS – CENTRO DE REFERÊNCIA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL RIO CLARO, 07 de JUNHO DE 2014 A UTILIZAÇÃO DE UM SISTEMA DE INFORMAÇÃO EM CRAS – CENTRO DE REFERÊNCIA DE ASSISTÊNCIA SOCIAL Desafio Profissional apresentado ao curso de Serviço Social da Anhanguera Rio Claro. RIO CLARO 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO Este trabalho resulta em um estudo com base em informações…

.......... 1 - CAPITULO I – MARCOS LEGAIS PARA CONSTRUÇÃO DO SISTEMA ÚNICO DE ASSISTENCIA SOCIAL (SUAS) 1.1 A Assistência Social como Política Pública no Brasil...................... 1.2 Gestão do Trabalho no SUAS .......................................................... 1.3 O CRAS como Proteção Social Territorial ..................................... 2- CAPÍTULO II – O PROGRAMA DE ATENÇÃO INTEGRAL À FAMÍLIA (P.A.I.F) 1. O que é P.A.I.F? ......................................

PROTEÇÃO SOCIAL BÁSICA NOS CRAS: POTENCIALIZANDO O TRABALHO SOCIAL COM FAMÍLIAS 1 Giselle de Carvalho Moraes Nélia Mazzetty Freitas Falconery2 RESUMO: Este artigo aborda a temática da Gestão Territorial da Proteção Social Básica nos Centros de Referência de Assistência Social (CRAS), tendo como perspectiva a busca do aprimoramento do trabalho social com famílias. Foi desenvolvido através da conceituação da família, contextualização sócio-histórica e da Gestão do CRAS. A metodologia…

Atendimento Sócio-educativo. Lei nº 8.069/1990 –ECA –Estatuto da Criança e do Adolescente;Declaração Universal dos Direitos Humanos; Plano Nacional de Promoção, Proteção e Defesa do Direito de Crianças e Adolescentes à Convivência Familiar e Comunitária; Plano Nacional de Enfrentamento à Violência contra Crianças e Adolescentes; Plano Nacional de Prevenção e Erradicação ao Trabalho Infantil; Política Nacional para a Inclusão Social da População em Situação de Rua; Lei nº 11.240/2006…

ação educativa escolar supervisionando, visa a preparação para o trabalho dos educandos que estejam frequentando o ensino regular em Instituição de Educação Superior, sendo, portanto uma normativa que devem ser cumprida. Tendo em vista a necessidade de uma experiência aliada a prática à teoria. Demonstrando, assim o quanto é enriquecedor e importante nesta etapa na formação acadêmica e profissional do futuro assistente Social. O CRAS tem por finalidade promover a inclusão e o protagonizo…

e-mail - APRESENTAÇÃO O BPC – Benefício de Prestação Continuada é uma renda mensal, no valor de um salário mínimo, destinados aos idosos com 65 anos ou mais e pessoas portadoras de deficiência incapacitadas para o trabalho e para a vida independente. Em ambos os casos, a renda familiar per capita dos beneficiários tem de ser inferior a ¼ do salário mínimo. Em Ituaçu, o BPC é a principal fonte de renda das famílias dos beneficiários. Esse benefício não é…

CRESS 1595/MA SUPERVISOR DE CAMPO: Marilêda dos Santos Barbosa – CRESS 3103/MA APRESENTAÇÃO Este plano de trabalho tem como objetivos identificar, analisar o atendimento aos usuários do CRAS, no município de Carolina-MA, devido à necessidade das acadêmicas de conhecer na prática a realidade das situações que deverão acompanhar o seu cotidiano. Vivenciar a aplicação das…

devido os casamentos desfeitos, sendo a mulher a provedora do sustento da família, que na maioria tem uma composição monoparental ou recomposta. O Projeto de Intervenção do Serviço Social foi elaborado com ênfase no público feminino referenciado do CRAS do município de Itanhomi, devido à crescente demanda por serviços sociais, que vem preocupando todos os setores da sociedade por falta de política pública para este segmento. Por isso foi-se necessário a elaboração deste projeto de…

PLANO DE AÇÃO 2014 DICEU ARCOVERDE – PI JANEIRO/2014 ÍNDICE APRESENTAÇÃO 1 – IDENTIFICAÇÃO ---------------------------------------------------------------- 02 2 – OBJETIVOS ---------------------------------------------------------------------- 02 3 – DIRETRIZES METODOLÓGICAS ----------------------------------------- 03 4 – ATIVIDADES A SEREM EXECUTADAS --------------------------------- 04 5 – RECURSOS HUMANOS…