Monografia Influência Do Comportamento Humano Nos Resultados Empresariais

móveis é fundamental para ela se manter no mercado atual. Através dessa aplicação os funcionários se sentem mais satisfeitos, desempenham de forma qualificada seu trabalho e se comprometem com a empresa, o endomarketing visa a valorização do capital humano em busca de obter o fortalecimento das relações, um ambiente de trabalho agradável e funcionários comprometidos. Esse estudo teve como objetivo analisar a percepção dos funcionários de uma empresa do setor varejista de móveis…

COSTA A Importância da Tecnologia da Informação no Auxílio à Administração Monografia apresentada a Faculdade de Alagoas – FAL como requisito para a obtenção do Bacharelado em Administração com Habilitação em Financeira. Orientadora: Prof(a). Dr(a) Ana Paula Lima Marques Fernandes Maceió 2008 3 DANIEL JOSÉ DE ALCANTARA COSTA A importância da Tecnologia da Informação no Auxilio a Administração Monografia apresentada a Faculdade de Alagoas – FAL como requisito para a…

............................................................................................................ A pesquisa foi aplicada a área de ............................................... Narrar sobre a metodologia do trabalho. Apresentar os resultados principais do trabalho. O resumo é elaborado em parágrafo único, com cerca de 200 palavras.. PALAVRAS-CHAVE: xxxxxxxxxxxx. Yyyyyyyyyyyyyyyy. Zzzzzzzzzzzzzzzzzzz. LISTA DE SIGLAS LISTA DE ANEXOS

FEDERAL DO PARANÁ Márcia Maria dos Santos Bortolocci Espejo UNIVERSIDADE FEDERAL DO PARANÁ RESUMO O presente estudo tem como objetivo principal analisar a relação entre as dimensões de cultura organizacional e as práticas gerenciais de orçamento empresarial. Quanto à metodologia, o método é caracterizado como hipotético-dedutivo, onde hipóteses foram estabelecidas para que os objetivos pudessem ser atingidos. Quanto à finalidade, como correlacional, causal e descritivo, pois além…

Monografia apresentada como pré-requisito de conclusão do curso de Pedagogia com habilitação em Empresarial ao Centro de Ciências Humanas- CCH, da faculdade de Educação da Universidade Veiga de Almeida. Orientadora: Professora Penélope Duarte dos Santos. RIO DE JANEIRO – 2005 UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA CURSO DE PEDAGOGIA EMPRESARIAL Data de aprovação: 12

Faculdade Anhanguera de Indaiatuba Tecnologias em Gestão de Recursos Humanos ATPS- Processos Gerenciais / Professor : Wilson Oliveira Etapa 03- Tema- Direção e Controle da Ação Empresarial Equipe de Desenvolvimento Cristina Santos do Nascimento 6654392819 Dayane Aparecida de Oliveira 7635688114 Denise Carmona 6680426650 Karina da Silva Rabelo

FLORÊNCIO DA ROCHA O ESTRESSE NO AMBIENTE DE TRABALHO Monografia apresentada como pré-requisito de conclusão do curso de Pedagogia com habilitação em Empresarial ao Centro de Ciências Humanas- CCH, da faculdade de Educação da Universidade Veiga de Almeida. Orientadora: Professora Penélope Duarte dos Santos. RIO DE JANEIRO – 2005 UNIVERSIDADE VEIGA DE ALMEIDA CURSO DE PEDAGOGIA EMPRESARIAL Data de aprovação: 12 /12/2005…

Brasília – DF 2011 2 CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS HABILITAÇÃO EM ANÁLISE DE SISTEMAS “ANÁLISE DA CONCEPÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS DA EMPRESA ALPHA SOBRE CLIMA ORGANIZACIONAL” EULENE DE ASSIS RIBEIRO E MICHELLE VANESSA MOREIRA DA SILVA Monografia apresentada ao Curso Superior de Administração com Habilitação em Análise de Sistemas do Instituto Científico de Ensino Superior e Pesquisa – UNICESP como parte dos requisitos para obtenção do título de Bacharel em Administração…

10 Janisete Bispo dos Santos Maristela Leite da Silva A INFLUÊNCIA DO MODELO DE COMPETÊNCIAS PARA O DESENVOLVIMENTO DAS PESSOAS NA ORGANIZAÇÃO: (Uma abordagem teórica) SALVADOR 2004 11 RESUMO A necessidade de conhecer e entender os processos organizacionais nos conduziu ao estudo e elaboração desta monografia, que tem com objetivo principal, analisar bibliograficamente, os conceitos que se apresentam sobre competências, gestão do conhecimento e capital intelectual e, que

conhecimentos e realizações de objetivos, tendo como resultado um melhor aprimoramento, qualificação profissional e pessoal dos funcionários. Este trabalho monográfico se justifica devido ao interesse em conhecer novos campos de atuação para o pedagogo e também como unir pedagogia e empresa. E busca ainda uma nova visão, ou seja, uma nova ótica a respeito do papel que o pedagogo pode exercer em outras áreas de atuação, como nas organizações empresariais. Propõe mostrar a…