Metodos Quantitativos Nas Empresas

1 INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo geral analisar através da prática o funcionamento de uma empresa do ramo alimentício, o “Restaurante Pimenta de Cheiro” frente ao mercado. Já que este setor tem crescido nas últimas décadas, em virtude dos ensejos de uma população que a cada dia tem seu tempo limitado para os afazeres domésticos. Portanto, avaliar como uma empresa que oferece o serviço de comida se comporta, já que a concorrência é ampla e os produtos semelhantes, faz com que

estratégico no processo de gestão empresarial. São Paulo: Atlas, 1998. [ Links ] CAMPIGLIA, Américo O.; CAMPIGLIA, Osvaldo R.. Controles de gestão: controladoria financeira das empresas. São Paulo: Atlas, 1993. [ Links ] CARDOSO, Vanete C.. O Controle do processo de gestão nas micro e pequenas empresas do setor industrial moveleiro da região de Amuruel/SC. Dissertação (Mestrado em Administração). Curso de Mestrado em Administração - ESAG. Florianópolis: UDESC, 2002. …

1 UFMA – CCET – DEMAT - MÉTODOS QUANTITATIVOS APLICADOS À CONTABILIDADE I – Prof. Afonso Amaral Filho • Censo - Tipo de levantamento em que são investigados todos os elementos da população. UNIDADE I - A CIÊNCIA ESTATÍSTICA 1. DEFINIÇÃO: Estatística é um conjunto de métodos que se destina a possibilitar tomadas de decisões acertadas, face às incertezas. (Wallis) • Amostragem - Conjunto de técnicas utilizadas para extração de amostras de uma população. 2. RAMOS DA…

AVALIAÇÃO DE CARGOS A avaliação de Cargos é o método que consiste em avaliar, classificar, e hierarquizar os cargos segundo determinados critérios de importância. Essa avaliação permite a definição da composição salarial. Leva-se em consideração o fato do cargo ser impessoal e, como tal, avalia-se o cargo e não as pessoas. O objetivo principal da avaliação de cargos é estabelecer uma política salarial Transparente. Com isso facilitar o processo de contratação, propiciar controle…

ONGs em comunidades, fomentando experiências inovadoras de intervenção e contribuindo para o desenvolvimento de organizações de base. Empresas que apóiam o Projeto: Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral nas disciplinas de Microeconomia e Macroeconomia; Métodos Quantitativos; ética, Política e Sociedade; Seminário. 1 INTRODUÇÃO Este trabalho foi realizado com intuito de demostrar de maneira…

1; 4; 5; 113; 1 109 b) Que conclusões retira da comparação dos resultados de a1) com a2)? Núcleo de métodos quantitativos 2 Estatística Descritiva – Exercícios UAlg\ESGHT 4. Utilize os seguintes dados para verificar que a soma dos desvios em relação à média é nula: a) 8; 50; 7; 8; 12; 35 b) 20; 23; 16; 20; 24; 17 5. Após examinar os registos das contas de uma empresa, o auditor formou uma amostra de 20 contas não pagas, com os seguintes valores em contos: 4; 18; 11; 7; 7;

............... 4 2.1.1 MONOPÓLIO 4 2.1.1.1 CONCORRENCIA PERFEITA 4 2.1.1.1.1 CONCORRENCIA MONOPOLISTA OU IMPERFEITA 4 2.1.1.1.2 OLIGOPÓLIO................................................................................................5 3 MÉTODOS QUANTITATIVOS APLICADOS A GESTÃO EMPRESARIAL.............6 4 ÉTICA, POLÍTICA E SOCIEDADE...........................................................................7 5 CONCLUSÃO...........................................................................

de ordená-los de acordo com sua importância na empresa. É por meio desse processo que a empresa estabelece um sistema para determinar os salários a serem pagos. Métodos de Avaliação Existem alguns métodos para fazer essa avaliação que podem ser subdivididos em 2 grupos: Não Quantitativos e Quantitativos. - Não quantitativos que são: - Escalonamento e Graus Predeterminados. - Quantitativos que são: - Pontos e Comparação de Fatores. Método de Avaliação por Escalonamento O…

MÉTODOS QUANTITATIVOS X MÉTODOS QUALITATIVOS Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Administração/ Recursos Humanos (REH 21) – Metodologia do Trabalho Acadêmico 20/04/12 RESUMO Este trabalho tem como objetivo apresentar a idéia de que ambos os métodos quantitativos e qualitativos apresentam pontos positivos e negativos, vantagens e desvantagens, considerando que o método escolhido deve se adequar à pergunta de uma determinada pesquisa. Ao longo do trabalho,…

Universidade Católica de Brasília GILMARA DE SOUSA DO NASCIMENTO Universidade Católica de Brasília Resumo A Contabilometria é uma nova área do conhecimento contábil, que busca a aplicação de métodos quantitativos na solução de problemas contábeis na tentativa de auxiliar o processo de gestão das empresas, permitindo ao profissional contábil oferecer informações relevantes e oportunas para seus usuários. A atualização, qualificação e criatividade do profissional contábil é, sem dúvida,…