Justificativa Do Projeto Educação Corporativa

the necessities of training and always with focus in the global performance of the organization. Key words: leadership; transformations; management of abilities SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 1.1 Objetivos 5 1.2 Problema 5 1.3 Justificativa 5 2 A IMPORTÂNCIA DA MOTIVAÇÃO 7 3 A GESTÃO DO DESEMPENHO 14 3.1 Eficácia da implementação da gestão do desempenho 15 3.2 O problema da visão compartimentada 15 3.3 As estratégias como ponto unificador 16 4 O LÍDER NAS ORGANIZAÇÕES

Projeto de Pesquisa 1. Título: Responsabilidade Social Empresarial em instituições bancárias de economia mista: o caso no Banco do Brasil S.A – O olhar de uma instituição bancária. 2. Introdução: É inegável que o processo acelerado de globalização, iniciado no final do século XX e pelo qual ainda estamos passando, desencadeou uma série de mudanças e tendências no cenário mundial, com reflexos em toda sociedade, seja na esfera social, política ou econômica. Assim, “as mudanças vêm

vivemos evidencia uma crescente preocupação das empresas em oferecer condições e ferramentas que promovam a busca pelo desenvolvimento contínuo de seus “colaboradores”. O surgimento de Planos de Desenvolvimento Individual – os PDI´s, Universidades Corporativas Virtuais, implantação da “Gestão por Competências”, caracterizam um processo de busca por uma visão ampliada e maior assertividade na condução de estratégias para o auto-desenvolvimento dos empregados. O objetivo deste trabalho…

Trabalho de Educação Física Grandes eventos internacionais Introdução: Todo o país comemorou a escolha do Brasil como país sede da Copa de 2014. Ao todo, são doze as cidades que sediarão os jogos da Copa, dentre as quais se inclui o Rio de Janeiro, que pouco depois também foi escolhido para sediar os Jogos Olímpicos de 2016. Realizar esses megaeventos, no entanto, tem significados que vão muito além do esporte: ao longo da história, não só os Jogos Olímpicos e a Copa, mas também outros

SOCIEDADE DE EDUCAÇÃO NOSSA SENHORA DO PATROCÍNIO –SENSP CENTRO UNIVERSITÁRIO NOSSA SENHORA DO PATROCÍNIO FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO E NEGÓCIOS CURSO DE GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS RESPONSABILIDADE SOCIAL: UM NOVO OLHAR ORGANIZACIONAL, AOS OLHOS DA ESCURIDÃO SALTO 2011 AMANDA DE ARAÚJO FERREIRA N03 ELAINE CRISTINA LÍBERO N 23 KARINA SANDRA SGOBER N 45 RESPONSABILIDADE SOCIAL: UM NOVO OLHAR ORGANIZACIONAL, AOS OLHOS DA ESCURIDÃO SALTO 2011 AGRADECIMENTO …

SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO INSTITUTO FEDERAL DE EDUCAÇÃO, CIÊNCIA E TECNOLOGIA DO PARÁ CAMPUS TUCURUÍ CURSO DE TECNOLOGIA EM SANEAMENTO AMBIENTAL CONFECÇÃO DE VASSOURAS COM GARRAFA PET: UMA ALTERNATIVA NA DIMINUIÇÃO DE RESÍDUOS SÓLIDOS NO CAMPUS TUCURUÍ DO IFPA. DIONE ALVES DE FREITAS KAREN KRISTINE ROSÁRIO DOS SANTOS RENAN DA SILVA SANTOS UDECILDA DE SOUZA PIMENTEL Orientadores: LUIZA LOPES RAIMUNDO NONATO SANCHES

APRESENTAÇÃO DO TEMA 4 1.2 PROBLEMA 4 1.3 JUSTIFICATIVA 4 1.4 OBJETIVOS 4 1.4.1 Objetivo Geral 4 1.4.2 Objetivo Específico 4 2 REFERENCIAL TEÓRICO 5 3 METODOLOGIA 6 4 RECURSOS 7 5 CRONOGRAMA 8 6 RESPONSABILIDADE SOCIAL 9 6.2 RESPONSABILIDADE SOCIAL NAS EMPRESAS 9 7 MARKETING SOCIAL 9 8 RESPONSABILIDADE SOCIAL x MARKETING SOCIAL 9 9 PROJETOS RESPONSABILIDADE SOCIAL PETROBRAS 9 9.1 PROGRAMA PETROBRAS FOME ZERO 9 9.2 PROGRAMA PETROBRAS AMBIENTAL 9 10 PROJETOS…

106574 Sônia Cristina De Freitas Gama 106500 Wallace Silveira 106518 Projeto Integrador: Criação e Implantação de um Plano de Desenvolvimento de Pessoas na Empresa 3º Semestre de RH São Bernardo do Campo 2013 Projeto Integrador apresentado à Banca Examinadora da Faculdade Interação Americana, como exigência parcial para obtenção de Tecnólogo em Recursos Humanos, sob a orientação do professor

Universidade Anhanguera Centro de Educação a Distância ATPS “Principais Tecnologias e Ferramentas de Gestão da Atualidade: demandas e os ambientes necessários para a atuação do gestor moderno” Disciplina: Tecnologias de Gestão Prof. André Wander da Silva Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Tutor à distância: Ms. Renato Cristiano Torres Thaís Rocha Stahl – 7369573802– Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Thiago Galigiuri Silva –7706670858 – Tecnologia em Gestão…

Entretanto, apesar de avanços expressivos protagonizados por algumas entidades líderes em RSE, ainda é tênue o vínculo entre as práticas de gestão socialmente responsáveis e a construção de uma sociedade sustentável. As fontes de referência e as justificativas da sua escolha Observou-se nos últimos anos mais precisamente na década de 90, a criação de inúmeros padrões, normas, referências e diretrizes que tratam da conduta e das práticas empresariais referentes à ética, à qualidade…