CONFLITOS DE LIDERANÇAS E OS IMPACTOS NOS RESULTADOS DA EMPRESA

1. TÓPICOS DE PESQUISA No case apresentado poderíamos discorrer sobre os diversos problemas dos conflitos gerenciais vividos pela equipe de executivos das unidades de negócios da Tech Int., mas como não há dados aprofundados sobre o assunto, fica inviável indicar um único caminho para evitar um colapso geral nos resultados da empresa. Trabalhamos com duas linhas hipotéticas baseadas nos dados apresentados: comunicação e condução estratégica de negócios  definindo a problemática como “Conflitos de Liderança e os Impactos nos resultados da Empresa”. As pesquisas sobre os pontos relevantes apresentados foram sobre comunicação, gestão do conhecimento, estrutura organizacional e administrativa, estilos gerenciais, e processos; e foram feitas no âmbito da internet, livros, monografias, e em experiências profissionais dos membros do grupo. 2. CONCEITOS – Comunicação/Estrutura Organizacional/Liderança/Processos e Sistemas Integrados Em qualquer relação devemos respeitar o estilo pessoal de cada um para obter bons resultados, valorizando a diversidade e o modelo mental de do indivíduo. Em termos profissionais isto é evidente, pois lidamos com pessoas de culturas, comportamentos e objetivos incomuns. Para que a empresa atinja metas, dependerá de pessoas que compartilhem do mesmo objetivo, respeitando o ambiente, a estrutura e os processos desenhados para tal. Como partida para o bom entendimento entre as pessoas, usamos da ferramenta comunicação, que pode ser…

ATV 2 – Conflito conjugal: impacto no desenvolvimento psicológico da criança e do adolescente Acadêmico: Cristiano José Matias Orientador: Professor/Tutor: RÓBISON GONÇALVES DE CASTRO-W CUIABÁ-MT AGOSTO DE 2013 CRISTIANO JOSÉ MATIAS ATV 2 – Conflito conjugal: impacto no desenvolvimento psicológico da criança e do adolescente Projeto de pesquisa…

O artigo intitulado “Conflitos e impactos ambientais na exploração dos recursos minerais na Amazônia” faz parte da dissertação de mestrado do autor e tem como objetivo evidenciar os principais conflitos e impactos da exploração mineração na região amazônica, através da analise da atuação de empresas mineradoras e a repercussão no estilo de vida das populações tradicionais locais. O artigo é dividido em cinco partes: Introdução, Impactos e Ameaças Socioambientais em Áreas de Mineração,…

Estresse e Trabalho – conflitos, consequências e impactos sobre o indivíduo e a organização Vive-se um tempo em que tudo é carregado de grande significado e acontece rápido demais: tecnologias tornam-se obsoletas da noite para o dia, pessoas em regiões opostas do planeta comunicam-se instantaneamente, contratos são fechados em segundos e vidas são transformadas, dados são processados e uma vasta gama de informações irrompe a cada novo segundo provocando mudanças, como que, num piscar…

II, Nº 4, outubro de 2012 MONOCULTURA DO EUCALIPTO, IMPACTO AMBIENTAL E CONFLITO NA BACIA DO CANABRAVA, NO NORTE DE MINAS GERAIS. Bruno Alves Nobre Marcos Esdras Leite Resumo A bacia hidrográfica do rio Canabrava está situada na mesorregião Norte de Minas Gerais. Este rio é afluente da margem direita do rio São Francisco e sua nascente está localizada no município de Coração de Jesus. O rio Canabrava é de considerável importância para esta cidade, haja vista que suas…

DESENVOLVIMENTO, CONFLITOS E IMPACTOS AMBIENTAIS: A TERRITORIALIZAÇÃO DA SUZANO E A RESISTÊNCIA CAMPONESA NA MESORREGIÃO LESTE MARANHENSE DEVELOPMENT, CONFLICT AND ENVIRONMENTAL IMPACTS: THE TERRITORIALIZATION OF SUZANO AND PEASANT RESISTANCE IN THE MESORREGIÃO LESTE MARANHENSE Danniel Madson Vieira Oliveira – UFF1; José Arnaldo dos Santos Ribeiro Junior – USP2; Saulo Barros da Costa – UFPE3; ; ; . RESUMO: Este artigo visa compreender o processo de territorialização da empresa…

Anais XV Simpósio Brasileiro de Sensoriamento Remoto - SBSR, Curitiba, PR, Brasil, 30 de abril a 05 de maio de 2011, INPE p.0730 O sensoriamento remoto como base para a aplicação do instrumento de estudo de impacto de vizinhança visando minimizar os conflitos causados por empreendimentos de médio e grande porte. Camila Sorg Negrello 1 Manuela Rodrigues Paz 2 Carlos Loch2 Universidade Federal de Santa Catarina - UFSC Graduação em Engenharia Civil Caixa Postal 476 - 88040-900 -…

1. TEMA Conflito organizacional: diferentes culturas impactando o ambiente de trabalho. 2. DELIMITAÇÃO DO TEMA A cultura organizacional é um conjunto de valores, crenças, rituais e normas adotadas pelas organizações. Dentro de uma única organização temos diferentes culturas que impactam o ambiente de trabalho, podendo ser elas de gêneros, raças, nacionalidades, classes sociais, religião, idade, região cultural, dentre outras tantas diferenças que existem. Devido as mudanças que…

TEMA: CONFLITOS AMBIENTAIS NA BAÍA DE ILHA GRANDE REFLEXÕES PRELIMINARES 1. Introdução No Brasil, a partir da década de 1980 com a instituição da Lei n° 6.938/81 e a da própria Constituição Federal de 1988, o meio ambiente passa a ser considerado como bem público, tornando-se elemento fundamental que direciona as políticas de desenvolvimento tanto na esfera federal como na local, pois Estados e Municípios passam a integrar os processos decisórios devido à descentralização política e…

original? •A ideia é simples? •A ideia tem impacto? •A história cabe em 30 segundos? •Ficou claro qual é o produto anunciado? Com a sinopse pensada: •O custo é compatível com a verba? •A criação é adequada para o público-alvo? •Há prazo de produção suficiente? •Tem unidade com as outras peças da campanha? Com a sinopse aprovada: Criação da ESTRUTURA – roteiro mais detalhado, com sucessão de cenas e falas. RESOLUÇÃO (CONCLUSÃO) EXPOSIÇÃO DO PROBLEMA/ COMPLICAÇÃO/ CONFLITO TEMPO…