Folha Pagamento Escola

de Tributos e Contribuições devidos pelas Microempresas e Empresas de Pequeno Porte), e analisar o impacto nas empresas de Prestação de Serviços, comparando o novo regime com o Lucro Presumido. Criou-se uma relação entre a Receita Bruta e a Folha de Pagamento, a fim de definir a real carga tributária em cada tipo de tributação. Através dessa relação as duas formas de tributação foram comparadas em todas as tabelas de Serviços (Anexos III, IV e V da Lei Complementar N°. 123/2006) e em…

RESUMO Este trabalho trata-se de um estágio de aplicabilidade, realizado no período de Fevereiro à Maio de 2011, no qual foram identificadas falhas nos processos adotados pela Escola Jardel Biguetti Domeneghi e sugeridas soluções para a correção das mesmas. Neste período foram realizadas entrevistas com a Diretora da Escola, para o conhecimento de todos os setores, elaboração do Diagnóstico Empresarial, Organograma e apontamento dos procedimentos adotados. Após o levantamento das…

Realizar trabalhos na área de Gestão de Pessoas, Administrativa e Financeira, bem como facilitadora de aprendizagem, professora e instrutora. RESUMO PROFISSIONAL Experiência na área de Gestão de Pessoas como, Coordenadora de RH, Analista de T&D, Folha de Pagamento, Qualidade de Vida e Benefícios, Apoio logístico, Professora do ensino fundamental e médio. EXPERIÊNCIA PROFISSIONAL Agente. Administrativo e Financeiro Cepromat Fevereiro/1999 a agosto/2002 Cuiabá-MT Coordenadora…

promoção e aumentos salariais, elaboração de tabela salarial). Conhecimento em todo processos de Recrutamento e Seleção. Conhecimento em praticas em cálculos trabalhistas (13º Salário, férias, rescisão) Conferencia e analise do fechamento de folha de pagamento Conferencia e analise do fechamento de ponto Elaboração de relatórios gerenciais Gerenciamento de processos trabalhistas Gerenciamento de notificações do ministério do trabalho/ sindicatos ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO:…

segurança na relação de trabalho.  1. Trata-se de um conjunto de normas que regem as relações entre empregador e empregado, tais como:            Admissão; Fiscalização; Cálculo prático de salário; Folha de pagamento; Cálculo prático de férias; Formulário recibo de férias; Cálculo prático de INSS; Cálculo prático de hora extra; Tabela INSS; Relação de salários mínimos; Tabela de incidência trabalhista;  Objetivo: atender as normas legais

já concluíram o Ensino Fundamental ou equivalente. 1. POLÍTICA AFIRMATIVA Serão destinadas 50% (cinquenta por cento) das vagas ofertadas em cada curso para candidatos que tenham cursado e concluído com êxito todas as séries do Ensino Fundamental em escola(s) pública(s) brasileira(s) das esferas federal, estadual ou municipal, ou que tenham obtido certificado de conclusão com base no resultado do Encceja ou de exames de certificação de competência ou de avaliação de jovens e adultos…

Trabalho Semestral Individual – Empresa de Serviços Aluno: Professor: Índice 1- Introdução 2- Admissão 3- Permanência 4- Desligamento 5- Folha de Pagamento 6- Análise sobre o levantamento feito 7- Conclusão 8- Bibliografia 9- Questionário elaborado INTRODUÇÃO A empresa escolhida para a apresentação deste trabalho foi o escritório de arquitetura Alberto Fuad situado na Av. Luiz Tarquínio N2653 Vilas do Atlântico

Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Metodista de São Paulo, como requisito parcial para obtenção do Certificado em Processos de RH e relações trabalhistas. Pólo ... 1º semestre de 2011 FOLHA DE AVALIAÇÃO |PAP – Gestão de RH – I SEM 2011 | |Critérios

atendimento a auditorias interna e externa, folha de pagamento, coordenação de inventário físico anual, controles e relatórios gerenciais, coordenação de contas a pagar e receber , coordenação de almoxarifado. Período: 1 ano · CONSTRUTORA FERRAZ DA SILVA Cargo:Assistente Contábil: Classificação, conciliação, apropriação de impostos sobre serviços, apropriação dos impostos sobre comercialização pis/cofins/icms, fechamento contábil da folha de pagamento, conferencia de balancetes,…

esses anos dedicados a minha graduação. Muito obrigada! “Somos o que repetidamente fazemos. A excelência, portanto não é um feito, mais um hábito.” (Aristóteles) CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA Nome da Empresa: fundação das Escolas Unidas do Planalto Catarinense Endereço: Av. Castelo Branco Bairro: Universitário – 170 CNPJ: 84.953.579/0001-05 Ramo da Atividade: Ensino Superior Professor Orientador: Décio Luiz Poli Supervisor Técnico do Estágio: José Carlos Cunha…