Filosofia Administrativa E Empresarial

1. PLANEJAMENTO 1.2 INTRODUÇÃO Conceito de Planejamento – É a função administrativa que define os objetivos e decide sobre os recursos e tarefas necessários para alcançá-los adequadamente. As organizações não trabalham na base da improvisação. Quase tudo nelas é planejado antecipadamente. O administrador precisa tomar decisões estratégicas e planejar o futuro de sua organização. No planejamento, os planos facilitam a organização no alcance de suas metas e objetivos. O planejamento…

Elizabeth Pereira Kraemer, contadora, professora de vários cursos entre eles ciências contábeis e administração na UNIVALE – Universidade do Vale do Itajai (SC). Este é um artigo que aborda a evolução da tecnologia na área contábil, gerencial, e administrativa; Maria Elizabeth expõe a necessidade das empresas andarem sempre juntas com as inovações tecnológicas. O setor de contabilidade gerencial é o mais afetado pela evolução, devida a constantes transformações tecnológicas, é…

Organização para o império (Governo). Então fizeram 8 regras administrativas: 1. O Alimento; 2. O Mercado; 3. Os Ritos; 4. O Ministério do Emprego; 5. O Ministério da Educação; 6. Administração da Justiça; 7. A Racepção dos Hospedes; 8. O Exercito; A administração também teve seus antecedentes históricos e influenciadores. Como Sócrates (470 à 399 a.c), Platão (429 à 377 a.c), Aristóteles (384 à 322 a.c). A filosofia moderna foi surgida, e os…

11 4 ETAPA 04 - DIREÇÃO .............................................................................. 13 5 ETAPA 05 – CONTROLE .......................................................................... 16 6 ETAPA 06 - ADMINISTRAÇÃO DA AÇÃO EMPRESARIAL........................ 22 7 REFERÊNCIAS........................................................................................ 26 ETAPA 1 FUNDAMENTOS DA ADIMINSTRAÇÃO E CONTEXTO ORGANIZACIONAL Introdução…

planos, organizar, dirigir e controlar as operações, por meio do esforço conjunto dos empregados (técnica administrativa). 1. conceito de Harold Koontz: “Administração é a arte de realizar coisas com e por meio de pessoas em grupos, formalmente organizados.” Grupos formalmente organizados, quer dizer que não basta a reunião de pessoas para que se verifique a presença da ação administrativa. O grupo de pessoas deve ser constituído de forma deliberada e legalmente organizada, como…

....................................19 1.INTRODUÇÃO O desafio de satisfazer plenamente os clientes serve como base da sua filosofia de trabalho que é ancorada nos pilares da qualidade, do desenvolvimento sustentável com responsabilidade sociocultural e ambiental e respeito aos colaboradores. Por isso, adota um modelo de gestão empresarial de vanguarda, que procura fazer da inovação uma constante. A empresa opera em 12 Estados brasileiros e no Distrito Federal, atendendo a mais

Gestão japonesa A administração japonesa nasceu no chão de fabrica, nos setores operacionais da manufatura, com a filosofia básica de evitar qualquer tipo de desperdício e de promover o melhoramento continuo. Com esta filosofia, agregada a permanente busca de conhecimentos e tecnologias avançadas de produção (controle estatístico de processos, planejamento de produção, engenharia de produtos) e aliados ao favorecimento da política econômica governamental, os produtos japoneses…

programas de treinamento e reciclagem, estimula todo seu corpo funcional a aprimorar seus conhecimentos garantindo assim, a ascensão profissional dos integrantes de suas equipes. Compõe sua Identidade Institucional: - Filosofia empresarial A força propulsora de uma instituição é a sua filosofia. É ela que confere personalidade e identidade a um negócio diferenciando-o dos demais. Representa os parâmetros éticos referenciais do comportamento de todas as pessoas da empresa. - Crenças…

– Explique: a – Habilidade conceitual – Consiste na capacidade de utilizar idéias, conceitos, teorias e abstrações como guias orientadores da ação administrativa. b – Habilidade humana – Consiste na capacidade e no discernimento para trabalhar com pessoas, comunicar, compreender suas atitudes e motivações e aplicar liderança eficaz. Facilidade no relacionamento interpessoal e grupal. c – Habilidade técnica – Consiste em saber utilizar métodos, técnicas e equipamentos necessários para

século XX. A história da Administração foi influenciada pela Filosofia desde os tempos da antigüidade e teve suas primeiras definições a partir dos pensamentos de Sócrates, Platão e Aristóteles. Porém, a filosofia antiga preocupava-se muito com as questões organizacionais, o que deixa de ser objeto de preocupação da Filosofia Moderna. Outra influencia importante foi a da Igreja Católica, que durante muitos séculos instituiu normas administrativas, inclusive na organização pública que…