eu sou lindo

ações e atitudes que efetivam a realização de um objetivo em uma organização; Processo de tomar decisões norteados em quatro conceitos básicos: planejar, organizar, dirigir e controlar; O principal objetivo da administração é assegurar o máximo de prosperidade apenas ao acionista da empresa.(Taylor, 1903) Administrar é prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.(Fayol, 1954) N O administrador é aquele que sabe lidar com as pessoas, trabalha com as informações e toma decisões que definem o caminho da empresa. Neste contexto, verificamos que existem vários conceitos de “administração” apresentados por vários autores. Considerando estes conceitos, todas as afirmativas estão relacionadas a estes conceitos, EXCETO: são ações e atitudes que efetivam a realização de um objetivo em uma organização; Processo de tomar decisões norteados em quatro conceitos básicos: planejar, organizar, dirigir e controlar; O principal objetivo da administração é assegurar o máximo de prosperidade apenas ao acionista da empresa.(Taylor, 1903) Administrar é prever, organizar, comandar, coordenar e controlar.(Fayol, 1954) O administrador é aquele que sabe lidar com as pessoas, trabalha com as informações e toma decisões que definem o caminho da empresa. Neste contexto, verificamos que existem vários conceitos de “administração” apresentados por vários autores. Considerando estes conceitos, todas as afirmativas estão…

Camila de Oliveira Ortiz Teoria Clássica da Administração (Por Henri Fayol) 2012 Conteúdo Introdução 3 Teoria Clássica da Administração por Henri Fayol 4 Conclusão 5 Webgrafia 6 Introdução Este trabalho tem como objetivo o conhecimento geral da Teoria Clássica da Administração segundo o autor Henri Fayol, trazendo sua maneira de administrar que deu origem a Escola Clássica da Administração com…

passado e a administração do futuro. Uma das diferenças é a tecnologia que ajudou a acelerar a administração particular ou pública. Comoo computador, por exemplo. Antes a administração era feita por outros profissionais: engenheiros, contadores, advogados, médicos. Após estudos de Taylor e Fayol, por exemplo, foramadotadas técnicas visando a produtividade e otimização das tarefas. Hoje a administração é bem mais flexível, não é visada apenas a produtividade e lucro, mas sim a…

BARBOSA RODRIGO VIEIRA JEFERSON VAZ FAYOL E A ESCOLA DO PROCESSO DE ADMINISTRAÇÃO TRÊS RIOS 2014 FERNANDO ANTONIO FIGUEIRA PRISCILA BARBOSA RODRIGO VIEIRA JEFERSON VAZ FAYOL E A ESCOLA DO PROCESSO DE ADMINISTRAÇÃO Trabalho desenvolvido para a disciplina de Ética Profissional, sendo parte da avaliação referente a P2. Professora: Alda Amaral TRÊS RIOS 2014 SUMARIO 1…

constituída de pessoas e recursos que se relacionem num determinado ambiente, orientadas para objetivos comuns que é a empresa. 2) Função da administração, função do administrador. A Administração ou Gestão é a ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. O termo "administração" vem do latim administratione, que significa direção, gerência. Ou seja, é o ato de administrar ou gerenciar negócios, pessoas ou recursos, com o objetivo de alcançar metas…

naanálise dos processos operacionais de trabalho. Fayol: Foco na análise da organização como um todo. Weber: Orientação do modelo teórico e descritivo. A administração científica e a gestãoadministrativa são estudadas no âmbito da mesma escola porque a principal característica de ambas é a busca contínua de métodos e técnicas científicas racionais, de caráter universal, sendo assim, o resultadoimediato dessa escola é a busca da melhor forma de organizar e administrar. 2- Quais as…

Rosa RA 7297618815 Mauricio Lourenço I. Leite RA 7082561532 Rafael O. Carvalho RA 7414626883 Jacareí – SP 2013 Introdução A arte de administrar existe desde os séculos passados, seja ela para administrar recursos, empresas, pessoas ou outros. Essa arte e fundamental para nossa sociedade, e está sempre presente em nossas vidas. Ela e uma ciência social que estuda e sistematiza as práticas usadas para administrar. Neste relatório vamos falar da Administração de Empresas e…

Médio Caroline Bazoni Rayane Renan Valdambrini Bianca Marchi Carlos ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Abordagem Cientifica de Taylor e Escola Clássica de Fayol Ribeirão Pires 2015 CENTRO PAULA SOUZA ETEC DE RIBEIRÃO PIRES Técnico em Administração integrado ao Ensino Médio Caroline Bazoni Rayane Renan Valdambrini Bianca Marchi Carlos ABORDAGEM CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Abordagem Cientifica de Taylor e Escola Clássica de Fayol Trabalho…

CIENTIFICA EFICIENCIA E EFICACIA NO PROCESSO INDUSTRIAL DA ENFASE NAS TAREFAS DO OPERÁRIO,PREOCUPAÇÃO EM AUMENTAR A PRODUTIVIDADE, TRATA DA ORGANIZAÇÃO DE BAIXO PARA CIMA DO OPERÁRIO SUPERVISOR E GERENTE 04 PRINCIPIOS BASICOS PAGAR MELHOR OS SALARIOS,RETER BAIXO CUSTO DE PRODUÇÃO GERENTE. FAYOL É UM ENGENHEIRO LEVA A ANALISE DE PROCESSOS PARA A TODA A ADMINISTRAÇÃO, 1º PENSADOR DA GESTÃO TEORIA CLASSICA DA ENFASE NA ESTRUTURA DE CIMA PARA BAIXO, SEU MODELO DE ADMINISTRAÇÃO É BASEADO…

Henri Fayol e o Processo Administrativo O engenheiro francês Jules Henri Fayol, foi um dos principais personagens da Teoria Clássica da Administração. Aos 19 anos, Fayol entrou para uma companhia metalúrgica e carbonífera que se encontrava a beira da falência, após assumir um cargo de direção, conseguiu recuperar as finanças da empresa e levá-la a um novo patamar. Em 1918, entregou seu cargo, aposentando-se aos 77 anos de idade. Nos últimos anos de sua vida, dedicou-se a divulgar…