Estudo De Caso Crise E Reestruturação Nas Organizaçoes Globo

............................................................... 7 Crise do Subprime ........................................................................................................ 9 Organizações e Administração .................................................................................... 11 Evolução no Estudo da Administração ........................................................................ 12 Reestruturação Organizacional no Século XX .....................................

o desenvolvimento. O mundo local deve ter capacidade de criar alternativas e soluções diante dos novos desafios: é a maneira mais eficaz para facilitar o trabalho e a implementação dos projetos juntamente com os governos nacionais, as organizações internacionais e a sociedade em seu conjunto. (O DESENVOLVIMENTO LOCAL HOJE - ELEMENTOS PARA UMA GLOBALIZAÇÃO MAIS HUMANA, NÚMERO 1, 2005 - @LOCAL.GLOB p.1) O Desenvolvimento econômico local surgiu há muitos anos, quando os líderes…

quanto socioeconômicas, e influenciam de algum modo o globo terrestre. No mundo capitalista em que se vive, como tudo envolve dinheiro de alguma forma, é inevitável que tais mudanças não influenciem também o mercado financeiro. O mercado vive em constantes variações graças a essas tais mudanças, porém quando algum setor perde o controle sobre sua economia, tal descontrole pode chegar a causar depressões no mercado, mais conhecidas como crises econômicas. Mas o que realmente causa uma…

Com isso, do lado capitalista, foi fundada a Organização do Tratado do Atlântico Norte (OTAN), que ainda existe e é uma das instituições mais poderosas da atualidade. Já do lado socialista, foi fundado o Pacto de Varsóvia. Essas organizações funcionavam da seguinte forma: caso um de seus países-membros fosse atacado, as demais partes deveriam imediatamente intervir ou enviar ajuda. Isso colaborou para a emergência dos vários combates indiretos que ocorreram durante esse período, a…

estrutura organizacional? O que mostra um organograma? 2- Em que consiste o processo de organização? 3- O que é a amplitude de controle e que fatores influenciam sua extensão? 4- Quais são as formas de departamentalização mais comuns nas organizações e quais suas vantagens e desvantagens? 5- Contraste centralização e formalização. Como esses elementos influenciam outros elementos estruturais ou são influenciados por eles? 6- Qual é a diferença entre autoridade e poder?…

crise1, estabeleceu como estratégias principais o neoliberalismo, a globalização e a reestruturação produtiva. O conceito de Estado que trabalhamos nesta pesquisa é o Estado histórico, concreto, de classe, e, nesse sentido, Estado máximo para o capital, já que, no processo de correlação de forças em curso, é o capital que detém a hegemonia. Redefinição do papel do Estado 1 Essa premissa é baseada nos estudos de Chesnais (1986 e 1987), Harvey (1989), Mészárus (1996) e Antunes (1999). …

P ROPAD/ UFPE Reestruturação Organizacional e Reconstrução da identidade: um estudo de caso em uma empresa de telecomunicações∗ Organizational Restructuring and Reconstruction of Identity: a case study in the company of telecommunications Daniela Cristina Soares1 Adriane Vieira2 Resumo Esta pesquisa teve como objetivo principal analisar o impacto da reestruturação organizacional ocorrida em uma empresa de telefonia celular na identidade dos funcionários. O tema diz respeito às…

interativa e o T-Commerce, ou comercio pela televisão. De acordo com estudos essas inovações serão bem aceitas pelo consumidor brasileiro, por conta do perfil deste consumidor em querer ser induzido a compra e em comprar por impulso, alem de dar muito valor a praticidades. A aplicação dessas inovações, no Brasil, possuem desafios e barreiras a serem vencidas como a do alto custo de aplicação para grande parte da população. Um estudo detalhado sobre o mercado atual de TV por assinatura no…

1 O reflexo da sociedade em rede nas organizações: a tecnologia da informação, a flexibilização e a descentralização concentradora (de poder e riqueza) Volnei Krause Kohls Doutorando em Administração – PPGA/UFRGS Mestre em Desenvolvimento Agrícola – CPDA/UFRRJ Professor da Universidade Federal de Pelotas – UFPEL 1. Introdução Um dos temas consensuais nas ciências sociais é a reconhecida importância das organizações e seu crescente papel na sociedade contemporânea. O presente…

www.marilia.unesp.br/aurora FORMAS DE ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO: APONTAMENTOS PARA UMA “ANTI-SOCIOLOGIA DO TRABALHO” ERIKA BATISTA* Resumo: A globalização, ou mundialização, compreende o avanço da forma de sociabilidade capitalista pelo globo a partir de uma lógica produtiva universal, que combinada às particularidades regionais, compreende a transformação das relações sociais. Os variados métodos de gestão organizacional atuam como disciplinadores do trabalho e extrapolam…