Educação Corporativa Fundamentação

M. et al. A evolução e o perfil da governança corporativa no Brasil: um levantamento da produção... 1 A EVOLUÇÃO E O PERFIL DA GOVERNANÇA CORPORATIVA NO BRASIL: UM LEVANTAMENTO DA PRODUÇÃO CIENTÍFICA DO ENANPAD ENTRE 1999 E 2008• Márcia Bianchi* Carolina Vianna da Silva** Rosemary Gelatti*** João Marcos Leão da Rocha**** Resumo: Este estudo tem por objetivo identificar o perfil das pesquisas e a evolução do tema governança corporativa nos artigos apresentados no Encontro…

BANCÁRIA. MONIQUE CAROLINE SILVA RODRIGUES Projeto de Pesquisa do Curso de Direito da Universidade Estadual de Feira de Santana. SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. JUSTIFICATIVA 5 3. OBJETIVOS 5 4. FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA 7 5. METODOLOGIA......................................................................................................................7 6.…

consciência ética nos governantes. Constrói-se a sociedade plena, competente, com cultura e educação éticas. A ética e a Paz exigem competência e coerência. A competência ética resulta do investimento em três áreas fundamentais. Liderança; Estratégia; Cultura corporativa. A ética está na essência da cultura corporativa e a educação é o fator determinante de sua formação e de garantia de excelência. A educação e a cultura éticas tornam a sociedade ética. …

Marisa Eboli Viabilidade de implantação de um modelo de universidade corporativa nas 36 certificadoras digitais instaladas nos sescons/sescaps? Modelo de Gestão Porque criar uma universidade corporativa para os agentes de certificação digital? Qual é o impacto da universidade corporativa no reposicionamento estratégico da função dos agentes das certificadoras digitais? Qual seria a arquitetura da universidade corporativa com base no e-learning para os agentes das certificadoras…

FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS, EDUCAÇÃO E LETRAS – FACEL GIOVANA HOSTERT ANÁLISE DO MÉTODO DE AVALIAÇÃO E RESULTADOS ALCANÇADOS NA UNIVERSIDADE CORPORATIVA BANCO DO BRASIL CURITIBA – PR 2010 GIOVANA HOSTERT ANÁLISE DO MÉTODO DE AVALIAÇÃO E RESULTADOS ALCANÇADOS NA UNIVERSIDADE CORPORATIVA BANCO DO BRASIL Trabalho de Conclusão de Curso apresentado como parte dos requisitos necessários para a obtenção do certificado do curso de…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS EDNAIR RIBEIRO DA COSTA – 199468 MARIA APARECIDA RODRIGUES RIBEIRO – 199606 ROSEMARY BORGES DA SILVA -199484 TEREZINHA MARIA MOREIRA SOARES – 202517 ZILMA GONÇALVES ROSA - 222667 TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NO CONTEXTO ATUAL: UM ESTUDO DE CASO UBERLANDIA-MG DEZEMBRO/2011 EDNAIR RIBEIRO DA COSTA – 199468 MARIA APARECIDA…

UNIVERSIDADE CORPORATIVA: INICIATIVA INOVADORA EM BUSCA DE UMA DINÂMICA NA APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL Artigo apresentado à coordenação de pós- graduação em Gestão de Recursos Humanos da Faculdade Joaquim Nabuco como requisito parcial de aprovação na disciplina Metodologia da Pesquisa II ministrada pela professora Hemmyle Brito Azevedo assim como para obtenção do título de especialista. RECIFE 2013 ___________________________________________________________________…

PROGRAMA DE EDUCAÇÃO CONTINUADA A DISTÂNCIA Portal Educação CURSO DE METODOLOGIA DA PESQUISA CIENTÍFICA Aluno: EaD - Educação a Distância Portal Educação Cópia não controlada - AN03FREV001 1 CURSO DE METODOLOGIA DA PESQUISA CIENTÍFICA MÓDULO I Atenção: O material deste módulo está disponível apenas como parâmetro de estudos para este Programa de Educação Continuada. É proibida qualquer forma de comercialização ou distribuição do mesmo sem a autorização…

na satidfaçãone aproveitamento dos alunos . Fundamentação teórica sobre competências , mesmo parecendo obvio muitos fornecedores de programas de educação ainda não possuem bons fundamentos sobre a gestão por competências que é a fundamentação teórica desse sistema e é exatamente neste momento que ocorre a separação entre o discurso e a pratica . Se a empresa contratante cria sistema com as competências necessárias ao sistema de educação corporativa elas esperam que o fornecedores…

ACARAÚ-UVA CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO JENNIFER DE OLIVEIRA RODRIGUES UNIVERSIDADE CORPORATIVA: UM OLHAR SOB A APRENDIZAGEM E O DESENVOLVIMENTO DOS FUNCIONÁRIOS DO BANCO DO BRASIL S/A SOBRAL-CE 2010 JENNIFER DE OLIVEIRA RODRIGUES UNIVERSIDADE CORPORATIVA: UM OLHAR SOB A APRENDIZAGEM E O DESENVOLVIMENTO DOS FUNCIONÁRIOS DO BANCO DO BRASIL S/A Monografia de…