Descrição De Cargo Assistente Administrativo

praticidade, comodidade e qualidade. Além dos livros, a empresa conta com artigos de papelaria e material de escritório, com vendas tanto no varejo quanto atacado e com a prestação de serviços de cópias, encadernação e emplastificação. 1. DESCRIÇÃO DA EMPRESA 1.1 Dados da Empresa 1.1.1 Natureza do Negócio A natureza do negócio será a comercialização de obras literárias, científicas ou artísticas usadas, podendo ser raras ou fora de catálogo, na forma de livros, revistas,…

SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. CARGOS E SALÁRIOS 4 2.1. PLANEJAMENTO E DIVULGAÇÃO 7 2.2. ANÁLISE E DESCRIÇÃO DOS CARGOS 7 2.3. AVALIAÇÃO DE CARGOS 8 2.4. PESQUISA DE SALÁRIO E REMUNERAÇÃO 9 2.5. ESTRUTURA DE CARGOS E SALÁRIO 10 2.6. POLÍTICA DE SALÁRIOS E REMUNERAÇÃO 10 3. CONCLUSÃO 15 REFERÊNCIAS 16 1. INTRODUÇÃO Nos dias de hoje o grande desafio das organizações é a busca da sobrevivência num cenário de velocidade, de mudança e complexidade cada vez mais acelerados. Num…

dos Cargos Assistente de Recursos Humanos – Código CBO 411010 (Administrativo) Nos últimos seis meses, o salário médio de admissão desta ocupação para o perfil informado foi R$ 1.266. Neste período, houve 229.439 contratações com o mesmo perfil, na localidade informada (Fonte: CAGED/MTE). Em dezembro de 2010, com o perfil informado e considerando todas as idades, os trabalhadores empregados tinham 37 anos e estavam na mesma empresa há 8 anos e 4 meses (Fonte: RAIS/MTE).…

VENDAS INTERNA Descrição das atividades: Prospectar clientes; Inserir pedido no sistema; Executar pós-vendas; Ligações ativas e receptivas; Sem filhos Conhecimento das rotinas de vendas Conhecimento no mercado de polímeros (matéria prima) FÁCIL ACESSO A AV. ANGELICA 07:48 ÁS 18:00 2ª Á 5ª E 6ª ATÉ ÁS 16:00 SALÁRIO 2000,00 + COMISSÃO + BENEFICIOS ENVIAR CVS PARA selecao@visarh.com.br colocar no assunto VENDAS INTERNA * AV.: ANGÉLICA - Para atuar no segmento de Recursos Humanos

Edital que altera o Edital nº 017, publicado no DOU em 27 de agosto de 2013 e estabelece normas para a realização de Concurso Público destinado ao provimento de cargos do Quadro Permanente de Pessoal Técnico Administrativo em Educação deste Centro Federal de Educação Tecnológica, do Plano de Carreira dos Cargos Técnico-Administrativos em Educação (PCCTAE), de acordo com os quadros contidos no item 2, em conformidade com a Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 e suas alterações, com a…

Introdução: Nosso trabalho tem como objetivo, estudar as formas de Recrutamento e Seleção de pessoas, atraindo de maneira enxuta e assertiva, profissionais que se enquadrem na descrição do cargo a ser ocupado. Estudando os métodos para seleção e recrutamento, realizando uma pesquisa bibliográfica com diversos profissionais do ramo. Tal trabalho foi desenvolvido devido ao fato de haverem inúmeros métodos de recrutamento e seleção, o intuito, é destacar através do nosso ponto de vista…

UNIVERSIDADE PAULISTA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLIAR DESCRIÇÃO E ANÁLISE DE PRÁTICA DE GESTÃO DE UMA EMPRESA 2011 CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS SAMUEL KLEIN LTDA ( LOJA DE MOVÉIS, ELETRODOMÉSTICOS E ELETRÔNICOS )

Ceará – TVE Cana 5: 1992 – menor aprendiz na função de contínuo – assistente no setor pessoal e recurosos humanos nas tarefas administrativas. Moacir Villa – ME: 1993 a 1994: Auxiliar de escritório e caixa. Dr. Alcion Lemos JR. – Advocacia: 1994 a 1998 – Auxiliar de escritório – rotinas administrativas e acompanhamento de processos junto ao Fórum. Setor Instalações Eletromecânicas Ltda. Iniciou em 1998 a 2004: Assistente administrativo exercendo diversas funções (contas a pagas,…

Descrição dos Cargos Técnico em informática O técnico em informática pode trabalhar em empresas de tecnologia nos setores de operação e manutenção de micros, suporte à informática, administrador de redes, desenvolvimento de software e websites, em centros de processamentos de dados, provedores de acesso à Internet, ou administrando seu próprio negócio como consultor. Administrador Atua em empresas buscando desenvolver e aplicar planejamentos que visem o crescimento da empresa. O…

..............................................................................5 3. Organograma....................................................................................................7 I. Geral II. Simplificado de departamento 4. Descrição das atividades..................................................................................8 5. Dificuldades......................................................................................................9 6. Conteúdos para…