Decorrências da teoria neoclássica:

Decorrências da Teoria Neoclássica: Departamentalização Conceito de Departamentalização Para os autores clássicos, a especialização na organização pode dar-se em dois sentidos: vertical e horizontal. A especialização vertical ocorre quando se verifica a necessidade de aumentar a qualidade da supervisão ou chefia acrescentando mais níveis hierárquicos na estrutura. A especialização vertical se faz à custa de um aumento de níveis hierárquicos. É um desdobramento da autoridade e pr isso denomina processo escalar, pois refere-se ao crescimento de cadeia de comando. Por outro lado, a especialização horizontal ocorre quando se verifica a necessidade de aumentar a pericia, a eficiência e a melhor qualidade do trabalho em si. A especialização horizontal se faz à custa de um maior número de órgãos especializados, no mesmo nível hierárquicos, cada qual em sua tarefa. A especialização horizontal é também denominada processo funcional e caracteriza-se sempre pelo crescimento horizontal do organograma. É mais conhecida pelo nome de departamentos. Departamento designa uma área, divisão ou segmento distintos de uma empresa sobre a qual um administrador (seja diretor, gerente, chefe, supervisor etc.) tem autoridade para o desempenho de atividade especificas. Assim, o termo departamento ou divisão é empregado com um significado genérico e aproximativo: pode ser um departamento ou uma divisão, seção, unidade organizacional ou setor. Daí o principio da…

Decorrências da teoria neoclássica, tipos de organização. Teoria neoclássica é a corrente administrativa que se caracteriza pelo renascimento da Teoria Clássica, devidamente atualizada e redimensionada de acordo com o espírito pragmático e que se baseia no processo administrativo e na ênfase nos resultados e objetivos. Da decorrência da teoria neoclássica, segundo Chiavenato, são três os tipos tradicionais de organização: linear, funcional e linha-staff. A organização linear é o…

DECORRÊNCIA DA TEORIA NEOCLÁSSICADecorrência da Teoria Neoclássica Processo Administrativo: O processo administrativo é decorrente da teoria Neoclássica, que com a visão da administração como um processo de aplicação de regras e desempenhos para alcançar os objetivos. Planejamento, organização, direção e controle, constituem as funções administrativas. São indispensáveis no trabalho e juntas geram o alcance dos objetivos. Processo é tudo o que acontece dentro da empresa. Baseia-se…

Decorrência da Teoria Neoclássica: DEPARTAMENTALIZAÇÃO Objetivos de Aprendizagem: Mostrar os mecanismos de especialização vertical e horizontal nas organizações em resposta às exigências internas e externas. Caracterizar os diversos tipos de departamentalização: por funções, por produtos ou serviços, localização geográfica, clientes, fases do produto, projetos e ajustamento funcional. Conceito de Departamentalização Para os autores clássicos, a especialização na…

| 17 | INTRODUÇÃO Departamentalizaçao é uma forma como as estruturas organizacionais estao se especilaizando para a divisao do trabalho como as tarefas comuns a serem realizadas. Existem diversas maneiras basicas pelas quais as organizações decidem sobre a configuração organizacional que sera usada para agrupar varias atividades. A divisao do trabalho possibilita um melhor gerenciamento sobre responsabilidades e o desempenho em sua estrutura. …

Faculdade Salesiana Dom Bosco Decorrências da teoria Neoclássica: Departamentalização Manaus/AM 2012 Faculdade Salesiana Dom Bosco Equipe: Beatriz Oliveira Everson Almeida Fabiana de Lira Nayara Oeiras Raimunda Avelino Raphaella Fernandes Rosilanda Nunes Willian Freitas Curso: Administração Período: 1º Professor: Marcio Denis Tema: Decorrências da teoria Neoclássica: Departamentalização Disciplina: Teoria Geral da Administração I Manaus/AM 2012 Sumário …

Organização Linear A organização linear tem suas origens na organização dos antigos exércitos e na organização eclesiástica dos tempos medievais. Entre o superior e os subordinados existem linhas diretas e únicas de autoridade e de responsabilidade, cada gerente recebe e transmite tudo o que se passa na sua área de competência, pois as linhas de organização são rigidamente estabelecidas. Devido a estas linhas de autoridade e responsabilidade ocorre à cadeia escalar. Essa forma de…

..................................................07 COMISSÕES ...............................................................................................08 APRECIAÇÃO CRÍTICA...........................................................................09 CONCLUSÃO..............................................................................................10 BIBLIOGRAFIA .........................................................................................11 …

Introdução Uma das características da Teoria Clássica foi a demasiada ênfase dada à estrutura, ou seja, à organização formal. Os autores clássicos restringiram-se aos aspectos formais da organização, como divisão do trabalho, especialização, hierarquia, autoridade, responsabilidade, coordenação e etc. Todos esses aspectos formais foram abordados pelos autores clássicos dos interesses normativos e prescritivos, em função dos interesses da organização e no sentido de alcançar a máxima…

Decorrências da Teoria Neoclássica: Departamentalização Resumo Decorrências Da Teoria Neoclássica Departamentalização Trabalhos Escolares e Acadêmicos Prontos Pesquisar Pesquisa Avançada Trabalhos 1 - 20 de 517 Decorrências da teoria neoclássica: departamentalização Faculdade Salesiana Dom Bosco Decorrências da teoria Neoclássica: Departamentalização Manaus/AM 2012 Faculdade Salesiana Dom Bosco Equipe: Beatriz Oliveira Everson Almeida Fabiana de Lira Nayara Oeiras Raimunda Avelino…