Desenvolvimento pessoal e profissional

| |1. Visão de Mundo. O mundo em que vivemos: aspectos sócio-históricos, ondas evolutivas, a era da consciência. Questões | |fundamentais do mundo contemporâneo: pilares do conhecimento da UNESCO, a questão da espiritualidade, respeito à diversidade, | |sustentabilidade, ética e cidadania. | |2. Projeto de Vida: um jeito de estar no mundo. O projeto de vida como uma forma de pensar e se posicionar no mundo. O que é | |projeto de vida. O homem como um ser relacional, consciente, de aprendizagem e de unicidade. As esferas da vida. Conceitos de | |aprendizagem, consciência, identidade, motivação e auto-eficácia. Quando, porque e como elaborar um projeto de vida. | |3. Trabalho, emprego, empregabilidade. Diferenças entre emprego, trabalho e empregabilidade. O cenário atual e futuro do | |trabalho. Os componentes da empregabilidade. Neoliberalismo no mundo do trabalho. Cargos e funções na Classificação Brasileira| |de Ocupações (CBO). Análise de dados sobre o emprego. | |4. Marketing pessoal. Cenário. Marketing e Marketing Pessoal: conceitos. A importância do Marketing Pessoal. Como aplicar os | |componentes do Marketing ao Marketing Pessoal. | |5. Comunicação

Motivação Evolução Histórica Antes da chamada Revolução Industrial, as unidades de produção eram pequenas e as técnicas de produção muito simples e rudimentares, com dias de trabalho longos, mas sem problemas relacionados à utilização dos esforços humanos e sua motivação para o trabalho. Com o crescimento industrial e o consequente aumento de capitais, fábricas, maquinários, etc., os proprietários das indústrias passaram a visar o aumento de produtividade e o trabalhador passou a…

Psicologia: Reflexão e Crítica, 2004, 17(3), pp.435-446 435 Avaliação do Sistema de Treinamento e Desenvolvimento em Empresas Paulistas de Médio e Grande Porte Keli Cristina de Lara Campos1 2 Ana Lúcia Jancovic Barduchi Daniela Giallucca Marques Kátia Perez Ramos Lígia Angeli Dias dos Santos Tatiana Janine Becker Universidade São Francisco, Itatiba/SP Resumo Atualmente a aprendizagem no trabalho vem sendo cada vez mais relevante, fato que leva ao investimento em treinamento. O…

O que é um projeto de vida? *Literalmente, um projeto de vida deve levar em consideração as expectativas e aspirações de uma pessoa com relação ao que pretende realizar durante o tempo de vida que espera ter. *Conceitualmente, é uma visualização antecipada da vida que se quer Levar (barduchi, 2009). Aspectos importantes: *Significa organizar informações e estruturar ações, a curto , médio e longo prazos. *Não está limitado ao tempo de vida ´produtiva´´. *Não significa…

autoritarismo e, no novo modelo, o que passava a prevalecer era aumentar a produtividade pela eliminação de conflitos e seus respectivos custos. De acordo com Barduchi, E Miglinski, (2006), Historicamente, até a década de 30, as relações de trabalho não eram pautadas pela legislação trabalhista, cabendo às empresas realizar as funções de registro, folha de pagamento entre outras, não existindo nenhum departamento específico para isto. Após a criação do Ministério do…

Desafio Profissional Universidade: Anhanguera Curso: Administração Disciplinas: Desenvolvimento Pessoal e Profissional, Gestão do Conhecimento e Técnicas de Negociação. Aluno: Anderson Rodrigues de Oliveira RA: 9904004747 Série: 2º Bimestre Ano: 2014 Tutor (a) EAD: Kelly Sinara e Silva Cavalheiro de Rezende Cidade de entrega: Santo André/ Campus II Data: 03/06/14 Introdução: Projeto elaborado no intuito de minimizar transtorno aos envolvidos, proporcionando o…

conclusão do curso. Oportunidades e ameaças presentes no cenário global As mudanças impostas à humanidade no período pós-segunda guerra mundial levaram a formação de um novo modelo de economia, inicialmente na Europa, América do Norte e Extremo Oriente. E atualmente na Ásia, América de Sul e partes da África. Este modelo tem como principal característica a formação de capital intelectual em substituição ao modelo anterior,…

responder á demanda do aluno, avaliar a aprendizagem e exercer o controle e a autoridade em sala, os professores criam ambientes que estimulam a motivação e a aprendizagem. A qualquer momento, o professor pode começar a se dar conta de muitos fatos que antes passavam despercebidos, como dificuldades em áreas específicas, problemas de relacionamentos com colegas e professores, experiências fracassadas no cotidiano de aluno e/ou de professor, fatos estes ele conseguiu superar. Estes…

projeto de vida deve levar em consideração as expectativas e aspirações de uma pessoa com relação ao que pretende realizar durante o tempo de vida que espera ter. Conceitualmente, é uma visualização antecipada da vida que se quer levar (Barduchi, 2009). 3-17 Projeto de Vida: “O Que Você Quer Ser Quando Crescer?” Aspectos Importantes Significa organizar informações e estruturar ações, a curto, médio e longo prazos. Não está limitado ao tempo de vida “produtiva”. Não…

área central da cidade atendendo a todas as classes sociais. Logo se fez necessário apresentar consideração acerca do estudo de gestão de cargos para então avaliar o modo de recrutamento adotado, identificar e estudar o processo de seleção pessoal, entrevistas, integração e a motivação dos funcionários apresentadas por autores renomados onde considera o indivíduo como principal base das organizações por seus conhecimentos e habilidades. Através deste trabalho será avaliado o índice…