O CONTRATO DE TRABALHO E A LEGALIZAÇÃO DE EMPRESAS

QUANTIFICAÇÃO DE EMPREGADOS

homens maiores de 45 anos
41

mulheres maiores de 45 anos
02

homens maiores de 18 anos e até 45 anos
194

mulheres maiores de 18 anos e até 45 anos
36

homens menores de 18 anos
03

mulheres menores de 18 anos
02

HORÁRIOS DE TRABALHO

Turno ou Setor
Entrada
Repouso e alimentação
Saída
I
07:30
11:30 às 13:30
17:30

II
08:00
12:00 às 14:00
18:00

III
09:30
13:30 às 15:30
19:30

IV
10:00
14:00 às 16:00
22:00

PLANEJAMENTO ANUAL DO PROGRAMA

PARA O ANO DE 2011

OBJETIVO DO PCMSO

Promover e preservar a saúde do conjunto dos trabalhadores da empresa, conforme estabelece a NR-7 da Portaria nº 3214/78.

DIRETRIZES BÁSICAS

PRIMEIRA : O presente PCMSO é parte integrante do conjunto mais amplo de iniciativas da empresa no campo da saúde dos trabalhadores e tem um caráter de prevenção, rastreamento e diagnóstico precoce dos agravos à saúde relacionados ao trabalho;

SEGUNDA : Os dados obtidos na avaliação da saúde dos trabalhadores serão registrados em prontuário clínico individual sob responsabilidade do médico-coordenador do PCMSO ou do médico encarregado do exame;

TERCEIRA : As ações de saúde executadas durante o ano serão objeto de relatório anual que discriminará, por setores da empresa, o número e a natureza dos exames médicos, incluindo avaliações clínicas e exames complementares, estatísticas de resultados considerados anormais, assim como o planejamento para o próximo ano;

QUARTA : O relatório anual do PCMSO será apresentado e discutido na Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA, quando existente na empresa, e ficará arquivado por um período de 20 anos à disposição da fiscalização do trabalho.

DESENVOLVIMENTO DO PCMSO

Serão realizados os seguintes exames médicos obrigatórios, conforme determina a NR7:

METAS

PRIMEIRA :