recrutamento e seleção

259 palavras 2 páginas
SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM COMERCIAL
TÉCNICO EM ADMINISTRAÇÃO
RECURSOS HUMANOS
PROJETO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

ALINE DE ASSIS
BRUNO CLAPP
LEANDRO SANTOS
RACHEL HONORATO
TAMIRIS PENICHE
THASSIANA FERREIRA
THIAGO GONÇALVES

AGOSTO/2014
1. Introdução

A importância do Treinamento, Desenvolvimento e Educação é estabelecida a partir da necessidade que uma Empresa demonstra em manter sua equipe motivada e preparada. No caso da Arte de Leitura, manter a equipe atualizada sobre os produtos da empresa é de suma importância, partindo da premissa que no ramo há grande diversidade de conteúdos e de clientes, logo, é preciso trabalhar a qualidade de atendimento e concomitantemente a sabedoria para orientar os clientes sobre o acervo.

2. O Evento

A Arte de Leitura buscou realizar o treinamento, o desenvolvimento e a educação da equipe através do teatro. O evento consiste em abordar assuntos sobre a vida particular e a vida profissional dos colaboradores da Empresa, pois reconhece que as duas áreas são diretamente ligadas, logo, influenciando efetivamente o desempenho do indivíduo em ambos os meios.
2.1 Nome do Evento Buscando uma investida mais descontraída e um assunto que desperte a curiosidade e o interesse, a Arte de Leitura escolheu o seguinte assunto: “Trabalhar e Viver: uma questão de saber.” O Objetivo do evento é proporcionar aos colaboradores qualidade de vida, realização, produtividade e a busca do equilíbrio da vida profissional e vida pessoal de forma a esclarecer que acima de tudo, a empresa se preocupa com as necessidades de cada colaborador envolvido.

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