Recrutamento e seleção

3472 palavras 14 páginas
RH: Definições e conceitos
Recursos Humanos: • RH • Gestão de pessoas • Recrutamento e Seleção • Treinamento e desenvolvimento • Departamento Pessoal e Relações Trabalhistas • Higiene e segurança do trabalho • Remuneração: Cargos e Salários • Benefícios • Contexto atual

Wellington Luiz Santos

Funções organizacionais

Nível decisório

Finanças

Produção/ Operações

MKT

RH

Wellington Luiz Santos

RH: Função organizacional
 Staff  Cliente Interno
ARH

R&S

Remuneração C&S

Departamento de pessoal

T&D

Administração de cargos

Administração de salários

Administração de benefícios

Pesquisas de mercado

Wellington Luiz Santos

Estruturas organizacionais

Wellington Luiz Santos

Recrutamento e Seleção de Profissionais


Recursos Humanos X Capital Humano
Diferencial competitivo
  

Gestão do conhecimento Gestão por competências Balanced Scorecard



Conjunto de procedimentos e atividades que visa abastecer a organização de pessoal qualificado, necessário ao cumprimento dos objetivos organizacionais.

Toda organização, independente do tamanho e de suas características, recruta e seleciona pessoas
Wellington Luiz Santos

R&S: Estrutura
ARH

Remuneração C&S

R&S

Departamento de pessoal

T&D

Planejamento de Pessoal

Recrutamento

Seleção

Banco de dados
Wellington Luiz Santos



R&S:


Estrutura organizacional Volume de contratações Grande volume


Porte e perfil da organização

Estruturas próprias de R&S (Setor, seção) Profissional especifico (Assistente RH) Gerente de RH Gestor Sócios e proprietários
(Total ou Parcial) Consultorias Agências de emprego

Volume médio de contratações


Pequenas organizações
  

Terceirização  

Wellington Luiz Santos

Abordagem sistêmica

 Teoria dos sistemas

Wellington Luiz Santos

Mercado de trabalho e recursos Humanos


Dimensão de espaço
Globalização


DuPont



Dimensão de Tempo
Dinâmico

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