organograma

FACULDADE DE TECNOLOGIA
CARLOS DRUMMOND DE ANDRADE
CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
PONTE RASA

Aline Aparecida Alexandre de Arruda
Bianca Alves Batista
Bianca Emiliano Crescêncio
Bruna Dantas da Cruz
Jaqueline Nascimento de Assis Santos
Sheila Almeida Silva

TRABALHO DE GRADUAÇÃO INTERDISCIPLINAR MÓDULO AMARELO – IDENTIFICAÇÃO E DESENVOVLVIMENTO DE TALENTOS

São Paulo
2º Semestre – 2013 FACULDADE DE TECNOLOGIA CARLOS DRUMMOND DE ANDRADE CURSO DE GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PONTE RASA

TRABALHO DE GRADUAÇÃO INTERDISCIPLINAR MÓDULO AMARELO – AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO

Professor - Tutor – RH
Prof.ª Rosana Valinas Llausas
Coordenador do Curso:
Prof.ª Eunice Nogueira

São Paulo
2º Semestre – 2013 AGRADECIMENTOS Agradeço a Deus, a minha família, pois sem eles eu não teria forças para essa longa jornada, agradeço aos meus professores e aos meus colegas que me ajudaram na conclusão desse trabalho.

“Se os teus projetos forem para um ano, semeia o grão. Se forem para dez anos, planta uma árvore. Se forem para cem anos, instrui o povo”.
(Provérbio Chinês).

SUMÁRIO Introdução.............................................................................................6 Estrutura Organizacional..........................................................................7
Sensibilização e conscientização da organização..............................................................................................8
Objetivo da Avaliação de Desempenho...........................................................................................10
Instrumentos de avaliação de desempenho............................................................................................14