LIDER

Orientações:
Procure o professor sempre que tiver dúvidas.
Entregue a atividade no prazo estipulado.
Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.
Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA).

Leia o artigo da Revista HSM, “O que um líder 5 estrelas deve saber”, disponível no site e transcrito a seguir. Após a leitura do texto, faça uma análise crítica, levando em consideração os itens abaixo.
Sua análise deverá conter: resumo das ideias principais contidas no artigo; análise do artigo com base nos estudos da disciplina; conclusões contendo suas reflexões sobre o assunto discutido.

Orientações:
- Seu texto deverá conter entre 30 e 40 linhas.
- Referências de acordo com as normas da ABNT.
- Linguagem clara e objetiva.
O que um líder 5 estrelas deve saber
César Souza

Se desejamos construir famílias mais felizes, empresas mais saudáveis e comunidades mais solidárias, precisamos mudar a forma de pensar a liderança. As competências aplicáveis nos últimos 50 anos não são mais tão úteis na nova sociedade do serviço, do cliente, do relacionamento móvel e do mundo volátil em que vivemos.
Parecem desmoronar as verdades sobre a motivação, a lealdade, o comprometimento e – a liderança! A escassez de líderes competentes é um fato.
No campo político, a grande maioria dos países ressente-se da falta de estatura e competência de seus líderes. No mundo empresarial as empresas não conseguem formar líderes em quantidade e qualidade suficientes para se expandirem, nem para se posicionarem junto a seus clientes, fornecedores, parceiros.
Nas famílias agrava-se a distância entre pais e filhos. As comunidades ressentem-se de lideranças mais eficazes.
O que fazer? Uma saída é tentar aprender com a prática daqueles a quem chamo de “líderes cinco-estrelas”. Ao longo de minha carreira tenho tido a oportunidade de conviver com vários deles.
São líderes – homens e mulheres, alguns bastante jovens – diferenciados, notáveis,