Lider

AUTODIAGNÓSTICO: QUAL A SUA FUNÇÃO NA EQUIPE?
DENIZE DUTRA Todos nós já participamos de diversas equipes ao longo de nossa vida.
Certamente nossas atitudes, contribuições e FUNÇÕES também se diferenciaram, mas é natural que tenhamos uma tendência a agir e trabalhar de determinada forma, assumindo, assim, uma determinada função mais específica dentro da equipe.
Este teste tem o objetivo de ajudá-lo a identificar qual é a função que você costuma assumir, com mais frequência, quando trabalha em equipe.
Para isto, você deverá ler cada uma das afirmativas abaixo e marcar no quadrinho correspondente, sombreado de cinza, um número, de 1 a 4, conforme a escala a seguir:
1 = se a afirmativa não tiver absolutamente nada a ver com você, ou seja, nunca você adota este comportamento.
2 = se você utiliza este comportamento raramente, quando está em equipe.
3 = se você utiliza este comportamento algumas vezes, quando está em equipe.
4= se este comportamento te caracteriza, ele descreve como você age com a maior freqüência.

A
B
C
D
Consigo tirar o máximo das pessoas, quando percebo que elas têm alguma contribuição significativa para os objetivos do trabalho.

Tenho facilidade para perceber como as coisas vão funcionar melhor para a equipe, mesmo quando trabalho com muitas pessoas.

Tenho facilidade para apresentar idéias, especialmente quando o grupo passa para um novo assunto.

A equipe pode contar comigo para finalizar qualquer tarefa ou compromisso que assumo.

Sinto-me altamente desconfortável num grupo, quando as reuniões não são bem-estruturadas e conduzidas e quando não há um bom aproveitamento do tempo.

Muitas vezes, meus colegas acham que me preocupo desnecessariamente com a possibilidade das coisas estarem incompletas ou insuficientemente detalhadas.

Assumo inteira responsabilidade pelas minhas posições (mesmo que algumas vezes, isto gere impopularidades) se estas