GESÃO DE PESSOAS

O DIABO VESTE PRADA
Vivemos hoje em um mundo extenso e de uma competitividade natural, onde pessoas querem há todos os instantes se sobrepor, mostrar suas qualidades, habilidades, valores e poder. Como um futuro gestor, ao assistirmos este filme, identificamos que é preciso estar atentos e abertos às inovações e ameaças que surgirão. É incrível como grandes ensinamentos possam estar presentes em pequenas coisas, objetos, gesto, ações, sorriso, abraço. Assistir ao filme foi um grande apanhado de coias boas e ruins para nossas vidas pessoais e profissionais. Declaramos como pontos positivos, o mais alto, a percepção. Perceber naquela figura tão frágil e simples um potencial, competência e habilidades, a força de lutar mesmo quando algo parece impossível. Impulsionando-a, ainda que como uma imposição, levar a trilhar pelos obstáculos e realizar não só o que lhe era imposto, mas ir além. Mostrando-nos em um determinado momento, que aquela frase tão repetida por milhares de pessoas, “ sorte no jogo, azar no amor”, merece nossa atenção redobrada e é necessário estarmos em comunhão com as realizações pessoais e profissionais, é merecedor de nossa parte uma atenção especifica. É preciso uma comunhão com as realizações pessoais e profissionais sendo que em ambas o combustível é o amor. Podemos ainda destacar vários pontos negativos como:
• Falta de ética nos comportamentos e ações
• Falta de diálogo
• Indiferenças / individualismo
• Autoritarismos no sistema de gestão
• Exposição dos colaboradores a situações de constrangimento
• Desmotivação
• Pressão psicológica
• Interesses próprios

Em meio a situação de modernidade, avanços tecnológicos e um mercado competitivo temos gestores como Miranda? Fazendo o tipo linha dura? E mais aquele sorriso trêmulo e olhos por chorar expressão a felicidade por Andrea ter tido a coragem de não se deixar corromper? Algo que lhe faltou no passado?

Conclusão:
Ainda que nossas experiências nos levem a uma direção