Gestão do Conhecimento

Atividades de avaliação a distância (AD)

Disciplina: Gestão do Conhecimento
Curso: Administração Nome do aluno: Rodrigo
Data:

Orientações:
Procure o professor sempre que tiver dúvidas.
Entregue a atividade no prazo estipulado.
Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final.

Leia atentamente os enunciados das questões e responda.
1. Considere a afirmação: “O processo de compartilhamento de conhecimento leva ao auto-aprendizado, ou seja, quem compartilha também aprende.” Interprete e explique a sentença anterior destacando de que forma esta aprendizagem ocorre. Com o constante processo de transformações do mundo corporativo, os profissionais se vêem diante de uma necessidade: aprimorar conhecimentos a todo o momento. Diante disso, cada vez mais, as pessoas precisam desenvolver novas competências, sejam técnicas ou comportamentais.
Compartilhar informações é um dos sustentáculos da gestão do conhecimento e envolve diferentes abordagens. Muitas empresas têm como foco inicial compartilhar o conhecimento dos funcionários dentro da empresa pois o ato de compartilhar leva ao auto-aprendizado, pois leva à reavaliação de pressupostos, síntese de idéias anteriores, aquisição de novos insights e aplicação de experiência anterior em novos contextos ou novas demandas; O compartilhamento constante de conhecimento funciona ao mesmo tempo como mecanismo de feedback pessoal e como mecanismo pessoal de superação frente aos pares, estimulando aquele que compartilha a buscar padrões cada vez mais superiores de excelência em suas áreas de conhecimento.
Entretanto, apenas a aprendizagem individual não assegura uma aprendizagem organizacional. Para isso, é importante compartilhar as aprendizagens individuais para que a organização possa entrar em um processo de mudanças que conduzem normalmente para a inovação e melhorias, como também as necessidades dessas organizações conduzirem a uma “organização que aprende”. Assim, aprendizagem