Gestão de pessoas resumido

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SUMÁRIO

1 RESPONSABILIDADES EXCLUSIVAS DO ENFERMEIRO ........................ 3 1.1 Lei nº 7498/1986 ......................................................................................... 3 2 ENFERMEIRO NA GESTÃO DE PESSOAS ................................................. 6 2.1 Definição ..................................................................................................... 6 2.2 Atividades do Enfermeiro na Gestão de Pessoas ....................................... 7 2.2.1 Dimensionamento ................................................................................... 7 2.2.2 Recrutamento e seleção .......................................................................... 8 2.2.3 Escalas de distribuição ........................................................................... 9 2.2.4 Supervisão .............................................................................................. 10 2.2.5 Avaliação de desempenho....................................................................... 11 2.2.6 Educação continuada.............................................................................. 11 2.3 Fluxograma representativo ........................................................................ 13 3 REFERÊNCIAS ............................................................................................ 14

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1 RESPONSABILIDADES EXCLUSIVAS DO ENFERMEIRO

1.1 Lei nº 7.498/1986 A Lei número 7.498 de 1986 e o Decreto número 94.406 de 1987 descrevem no 8º Artigo as funções privativas e exclusivas do enfermeiro portador de diploma de Nível Superior em Enfermagem com inscrição no Conselho Regional de Enfermagem do respectivo distrito estadual. (1) Assim, ao enfermeiro incumbe: I - privativamente: a) direção do órgão de Enfermagem integrante da estrutura básica da instituição de saúde, pública ou privada, e chefia de serviço e de unidade de Enfermagem; b) organização e direção dos serviços de Enfermagem e de suas atividades