Gestão de Pessoas na Administração Publica

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
MBA EM GESTÃO DE PESSOAS
ADILSON MEDEIROS DE SOUZA
GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
Teixeira de Freitas
2009
Teixeira de Freitas
2009
ADILSON MEDEIROS DE SOUZA
GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
Monografia apresentada à Universidade Norte do Paraná
- UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção do título de Especialista em Gestão de Pessoas.
Orientador: Prof. Ms. CarlosCésar Garcia Freitas.
Teixeira de Freitas, 04 de Julho de 2009.
ADILSON MEDEIROS DE SOUZA
GESTÃO DE PESSOAS NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA
Monografia aprovada, apresentada à UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, no Sistema de Ensino Presencial Conectado, como requisito parcial para a obtenção do título de MBA em Gestão de Pessoas, com nota final igual a
_______, conferida pela Banca Examinadora formada pelos professores:
Prof. Ms. Carlos Cesar Garcia Freitas
Universidade Norte do Paraná
DEDICATÓRIA
Dedico este trabalho às razões de minha existência, minha mãe Benedita e meu pai Reny
Antonio (in memória). Ainda, em especial, a minha amada esposa Maria Medeiros, aos meus filhos e netos, e àquelas que sempre estiveram ao meu lado me dando total apoio; Aos meus amigos e colegas, pelo apoio, dedicação e carinho. AGRADECIMENTOS
Primeiramente a Deus, por ter me iluminado e proporcionado conhecimento e garra durante este árduo e dedicado período, para finalmente concretizar este abençoado estudo de especialização.
À minha família: meus pais (in memória), filhos, nora, genros e netos, irmãos e irmãs, cunhadas, cunhados e sobrinhos, pelo amor e carinho.
A minha amada esposa Mariazinha – Mª Medeiros, mãe dos meus filhos, avó dos meus netospela paciência e compreensão da minha ausência em muitos momentos.
Aos meus colegas e amigos, pelagrandiosa amizade conquistada e a todos que me antecederam produzindo doutrina ou decisões que deram suporte a esta monografia. Vocês estão no meu