estrutura de mercado do setor supermercadista

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Sistema de Ensino Presencial Conectado
CURSO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS everton luiz rodrigues
ESTUDO DE CASO hsbc multado em r$ 67,5 milhões por espionar funcionários,diz mpt-pr
02413000
Campo Novo do Parecis - MT
2014
EVERTON LUIZ RODRIGUES
ESTUDO DE CASO “hsbc multado em r$67,5 milhões
Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, para as disciplinas do 2 semestre
Campo Novo do Parecis - MT
2014
Sumário
INTRODUÇÃO........................................................................................04
DESENVOLVIMENTO............................................................................06
CONCLUSÃO.........................................................................................07
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INTRODUÇÃO
Este trabalho tem por objetivo aplicar o conhecimento à prática aprimorando assim o conhecimento aprendido nas disciplinas do segundo semestre através do estudo de caso “HSBC é multado em R$67,5 milhões por espionar seus funcionários
2. DESENVOLVIMENTO: O juiz Felipe Calvet, condenou o banco HSBC a pagar indenização por danos morais coletivos no valor de R$ 67,5 milhões por ter espionado funcionários entre os anos 1999 e 2003. Um total de 152 empregados do banco teriam sido espionados.
Segundo o MPT, a sentença também proíbe o HSBC de realizar investigações ou qualquer outro ato que viole o lar, a intimidade ou a vida privada de seus empregados, sob pena de pagamento de multa de R$ 1 milhão por investigação. Os trabalhadores investigados ainda podem entrar na Justiça para obter indenizações individuais.”.
Segundo a ação, que foi motivada por uma denúncia de entidades sindicais do Paraná, o HSBC teria contratado uma empresa especializada em investigações privadas para monitorar os funcionários.
O motivo para a medida seria o fato de, na avaliação da instituição, a quantidade de pedidos de licença médica ser excessiva na época.