Ergonomia e segurança do trabalho

294 palavras 2 páginas
8- Assinale a alternativa correta. A-O Segurado que sofreu acidente de trabalho tem garantido, pelo prazo de nove meses, a manutenção do seu contrato de trabalho da empresa. B- O segurado que sofreu acidente de trabalho tem garantido, pelo prazo min de 12 meses, a mnutenção do seu contrato de trabalho da empresa, após a cessação do auxilio doença, acidentario, dependendo de percepção do auxilio doença. C- A lei 8.213/91 dispoe que a empresa não é responsavel pela adoção e pelo uso das medidas coletivas e individuais de proteção e segurança da saúde do trabalhador. D- A lei 8.213/91 estabelece a estabilidade provisória do emprego de 12 meses, sendo o presuposto para esse direito a concessão do auxilio doença.
RESP: (D)
9- O que é considerado culpa? R: Culpa é considerada por negligência, imprudência e imperícia, sendo assim, no caso de acidente de trabalho, ela pode ser configurada pela inobservância das normas de segurança.
10- Assinale a alternativa correta: A- A responsabilidade civil não depende da criminal podendo-se questionar mais sobre a existência do fato ou sobre quem seja o seu autor, quando essas questões se acharem decididas no juíso criminal. B- Se a lesão corporal for de natureza grave, a pena de 3 meses a 1 ano pode ser aumentada para reclusão de 1 à 5 anos. C- Se a lesão corporal resultar em incapacidade permanente para o trabalho, enfermidade incurável, perda ou inutilização de membro, sentido ou função, deformidade permanente, a pena de reclusão é de 10 à 20 anos. D- Não há pena para exposição da vida ou da saúde a perigo iminente e direto. E- Se a lesão corporal for de natureza leve, a pena é de detenção de 4 anos.
Resp: (B)

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