Empresa Humana

Resenha: "Empresa humana, ou humano empresa".
O texto "Empresa humana ou Humano empresa fala sobre as empresas que valorizam os seus funcionários estão sendo chamadas de “Empresas Humanas”, porém o ser humano não é valorizado como merecido, ele é apenas visto com uma fonte de rendimento para as organizações, sendo colocado como um elemento "estratégico" de formação de capital. O capital humano é um dos principais ativos que gera a riqueza nas empresas. O valor de cada indivíduo contribui para o crescimento da empresa e pode ser aumentado ou reduzido de acordo com as políticas e práticas de gestão aplicadas, porém se dedicam exclusivamente a seu trabalho e são pouco valorizados e podem afetar as reais condições do trabalho, diretamente afetando a saúde e a dignidade da pessoa, além de que, ao se considerar-se um capital humano o indivíduo passa a considerar os outro trabalhaores como concorrentes,não mais como companheiros de trabalho ou de luta, o trabalhador cada vez mais deve obter desempenhos que ultrapassem os resultados obtidos anteriormente, assim ele se torna o único responsável por sua empregabilidade. O "Humano Empresa", valorizam somente o esforço do trabalho de seu empregado para assim alcançar sua produtividade. O trabalhador precisa esforçar-se ao máximo para ganhar sua remuneração e garantir sua empregabilidade. Mas eles só são valorizados enquanto geram rendimento a empresa. Por fim o escritor faz uma pequena crítica de necessiaridade sobre uma maior gestão na vida pessoal, ou limitar-se, e abrir espaço para outros valores e sentimento, para conseguir atingir um mundo mais humano. Resenha: "Empresa humana, ou humano empresa".
O texto "Empresa humana ou Humano empresa fala sobre as empresas que valorizam os seus funcionários estão sendo chamadas de “Empresas Humanas”, porém o ser humano não é valorizado como merecido, ele é apenas visto com uma fonte de rendimento para as organizações, sendo colocado como um elemento "estratégico" de