Diagnostico

FACULDADE MONTES BELOS – FMB
Ciências Contábeis -1ª Período

DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
MARCÂO TRASNPORTE

São Luiz de Montes Belos - GO
2010

Arthur Pires
Jefferson Rodrigo
Marcos Fernando
Maria Rita
Natana Tuanny
Saadyla Said
Tiago Lima
Verônica Sayd

DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL
MARCÂO TRASNPORTE

Diagnóstico Organizacional apresentado à Faculdade Montes Belos - FMB, no curso de graduação em Ciências Contábeis, noturno, sob a orientação da Profa Tânia Andrade responsável pela disciplina Fundamento da Administração.

São Luiz de Montes Belos - GO
2010
SUMÁRIO

INTRODUÇÃO ...................................................................................................................... 4

1. REFERENCIAL TEÓRICO ............................................................................................... 4

2. DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL (escreva o nome da empresa)

2.1 – Histórico e Perfil ........................................................................................................... 4

2.2 – Organograma ................................................................................................................. 5

2.3 – Ambiente Interno da Organização 2.3.1 Motivação............................................................................................................. 5

3. ANÁLISE SWOT

3.1 – Pontos fortes................................................................................................................... 5 3.2 – Pontos fracos ................................................................................................................. 6

3.3 – Oportunidades ............................................................................................................... 6

3.4 – Ameaças ........................................................................................................................ 6

4. IDENTIFICAÇÃO DO PROBLEMA