Arte de pedir aumento

| CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE CAMPO GRANDE |

Técnicas de negociação – Etapa III
Como negociar um aumento de salário

Acadêmicos do Curso de Administração, 1º semestre – Turma A

Campo Grande, 13 de maio de 2013.

A arte de pedir aumento salarial

Através desse trabalho, pudemos constatar que tudo existe uma troca e que até para negociar um aumento de salário é preciso estar preparado. Após várias pesquisas selecionamos algumas delas.

Colocar em mente algumas perguntas, fazer uma avaliação com elas e responder: Minha empresa está em um momento bom e sólido que permite o aumento do meu salário? A remuneração no mercado é compatível com a minha? No que eu estou contribuindo com o negócio, com a minha equipe, com o meu chefe ou área? Sou produtivo? Tenho um desempenho acima da média? Mereço aumento de salário pelo meu empenho e resultados, ou estou fazendo somente a minha obrigação?
Saber o momento certo para conversar com a chefia é fundamental, o empregador sempre acha que o funcionário ganha o suficiente, enquanto que o funcionário pensa justamente o contrário. Estar por dentro dos assuntos, dificuldades financeiras, status da empresa no mercado , o ideal mesmo é quando seu trabalho vem sendo constantemente elogiado, não só pelos superiores, mas também pares e pessoas dos outros departamentos.

Nunca devemos dar indiretas ou “toques” de quando iremos conversar sobre o assunto, é preciso ser direto e estar preparado. A tática de que p mercado paga melhor, que tem outras opções também não é uma boa jogada, isso pode “queimar” a sua imagem dentro da empresa em que trabalha e em futuros empregos.
Manter-se calmo e comedido durante o diálogo, preparar para eventuais contrapartidas e reações de sua chefia incluindo críticas ao seu desempenho, mesmo porque, você meio que jogou esse tipo de informação a sua chefia e isso pode ser uma coisa inesperada.
Ir com um ultimato em mãos também não é uma boa ideia, assim como estamos querendo ganhar,