Qual Comparação Que Podemos Fazer Entre A Filosofia E A C

interage, exemplo ética, respeito funcionários, qualidade dos produtos/serviços, meio ambiente, enfim cada uma com o seu modo, determinando assim a estrutura organizacional. No que acreditamos? Missão: é aquilo que a organização se propõe a fazer em função da filosofia pré-existente. O quue fazemos e por que existimos?. Propósitos básicos: É a garantia do retorno satisfatório almejado pela entidade, sendo cada um a seu modo, porém os mais comum, é a lucratividade. Modelo de gestão:…

área de produção deverá definir quais serão os objetivos de desempenho mais importantes. Os 5 objetivos de desempenho são: E - custo, confiabilidade, atratividade, qualidade e eficiência D - custo, eficiência, eficácia, qualidade e flexibilidade C - custo, confiabilidade, qualidade, atratividade e eficiência B - custo, confiabilidade, qualidade, flexibilidade e rapidez(correta) A - custo, imagem, qualidade, flexibilidade e confiabilidade Exercício 2: A confiabilidade é um…

atingir objetivos, mas essa aprendizagem pode ser dificultada pela falta de visão dos administradores que ao utilizarem as ferramentas da educação podem ajudar as organizações a alcançar a excelência empresarial. Nesse sentido, torna-se importante fazer uma análise de como esse administrador pode se tornar o principal elemento capaz de manter às organizações competitivas e rentáveis, através da gestão do conhecimento. 1 – Um novo cenário para um “Novo” administrador A maioria dos…

opinião, quando compararam a filosofia e a retórica. E a analogia que fizeram foi que a retórica é o esporte em uma competição, enquanto a filosofia é apenas recreativa. O intuito da retórica é ter sucesso a qualquer preço. Quando vi essa analogia, não pude não associar com futebol, área que domino com alguma tranquilidade. Se eu fizesse a analogia com minhas palavras, eu faria da seguinte maneira: Retórica é um campeonato de futebol, onde você joga para ganhar. E a filosofia é o…

"palavra", "razão" ou "estudo") é a ciência que estuda os processos mentais (sentimentos, pensamentos, razão) e o comportamento humano e animal (para fins de pesquisa e correlação, na área da psicologia comparada, ou seja utilizando a metodologia da comparação). O objeto de estudo dessa ciência, contudo, ainda hoje é alvo de controvérsias, especialmente quanto às distinções ou necessidades de estudo da mente em oposição ao estudo do comportamento. Análise comportamental…

comportamento dos indivíduos em sociedade, entre outras áreas de estudo e pesquisa. O termo psicologia hoje é empregado de diferentes maneiras, apresentando diferentes significados. As pessoas dizem que o bom vendedor “tem psicologia” para conseguir fazer as vendas que faz, assim como o rapaz que tem muitos amigos e é estimado pelos seus familiares, da garota que acalma a colega nervosa antes de uma prova difícil ou ainda sobre a mulher que convence o marido a agir da forma que ela…

realização individual. ÉTICA Ética é a parte da filosofia dedicada aos estudos dos valores morais e princípios ideais do comportamento humano. A palavra "ética" é derivada do grego ἠθικός, e significa aquilo que pertence ao ἦθος, ao caráter. Diferencia-se da moral, pois, enquanto esta se fundamenta na obediência a costumes e hábitos recebidos, a ética, ao contrário, busca fundamentar as ações morais exclusivamente pela razão. Na filosofia clássica, a ética não se resumia à…

OS PRINCÍPIOS DA FILOSOFIA POLÍTICA DE ROUSSEAU: VONTADE GERAL E SENTIMENTO MORAL NO DEBATE SOBRE A UNIVERSALIDADE DOS DIREITOS HUMANOS THE PRINCIPLES OF ROUSSEAU´S POLITICAL PHILOSOPHY: THE GENERAL WILL AND THE MORAL FEELING IN THE DEBATE ON THE UNIVERSALITY OF THE HUMAN RIGHTS NATALIA MARUYAMA (PUC / Campinas) RESUMO A idéia do contrato social na obra de Rousseau exige a elaboração de uma teoria da subjetividade. A concepção da consciência moral, assim como as idéias gerais de ordem,…

acontecimentos dentro das organizações. Foi nesse mesmo período que na Europa e nos Estados Unidos emergiram, como órgãos administrativos com funções delimitadas, os setores que hoje chamamos de órgãos de administração de recursos humanos. Podemos então, definir Técnicas de RH no trabalho como, o conjunto de orientações, baseadas principalmente na Sociologia e Psicologia, cuja a aplicação visa obter a motivação no trabalho; ainda que simples é muito semelhante à…

Paradigmas: Paradigma é um elemento de comparação. É a representação do padrão de modelos a serem seguidos. É um pressuposto filosófica matriz, ou seja, uma teoria, um conhecimento que origina o estudo de um campo científico; uma realização científica com métodos e valores que são concebidos como modelo; uma referência inicial como base de modelo para estudos e pesquisas. Na justiça do trabalho, o termo paradigma é muito freqüentemente utilizado para estabelecer comparação entre…